考试总分:10分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:1414
试卷答案:有
试卷介绍: 2022年劳务员每日一练《专业管理实务》10月1日专为备考2022年专业管理实务考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A对
B错
A有固定期限的合同
B无固定期限的合同
C临时性合同
D以完成一定工作任务为期限的合同
A动作和方法
B程序和方法
C流程和定额
D数据统计表
A82
B100
C200000
D20833
A平等自愿、协商一致
B公平
C公正
D公开
A正常施工条件
B雨季施工
C严重危及劳动者生命安全情形
D基础部位施工
E主体结构施工
A在聘用员工后应立即签订书面劳动合同,并在劳动合同中将各项条款规定明确具体,明确各岗位各级别的工资待遇
B在劳动合同履行过程中,不得少付甚至克扣劳动者的任何工资和福利待遇
C明确各岗位各级别基本工资标准,实行绩效工资制度
D新进人员工资标准,在第一年实行见习期工资制度标准
E根据个人表现,不断调整工资标准