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2024年劳务员每日一练《专业基础知识》9月30日

2024年劳务员每日一练《专业基础知识》9月30日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1850

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳务员每日一练《专业基础知识》9月30日专为备考2024年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. Q420是屈服强度不小于420MPa的碳素钢。

    A对

    B错

  • 2. 建筑施工从业人员在安全生产方面享有知情权，建议权，批评权和检举、控告权，拒绝权，紧急避险权，要求赔偿的权利，获得劳动防护用品的权利，获得安全生产教育和培训的权利。

    A对

    B错

  • 3. 职业健康是研究并预防因工作导致的疾病，防止原有疾病的恶化。

    A对

    B错

  • 4. 收入是从企业偶然发生的交易或者事项中产生的。

    A对

    B错

  • 1. 就人力资源本身来说，经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同，属于人力资源管理的（ ）特性。

    A时效性

    B能动性

    C社会性

    D时代性

  • 2. “回头好马”体现了人力资源管理的()。

    A时效性；

    B智力性；

    C连续性；

    D两重性；

  • 3. 甲与妻子能否认定工伤及其法律依据。 ()。

    A甲工伤，甲妻不是工伤

    B甲和甲妻均不为工伤

    C甲不是工伤，甲妻为工伤

    D甲和甲妻均为工伤

  • 4. 施工项目( )的核心是，在项目实施的过程中定期地进行项目目标的计划值和实际值的比较，当发现项目目标偏离时采取纠偏措施。

    A质量静态控制

    B质量动态控制

    C目标静态控制

    D目标动态控制

  • 1. 甲与有关单位发生争议，甲想利用法律手段保护自己的权利，请问下列说法正确的是？（ ）。

    A甲与地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议，不属于劳动争议

    B甲与单位就工资支付问题发生争议，甲可以直接向人民法院提起诉讼

    C甲与单位发生的劳动争议，必须先经劳动争议调解委员会调解

    D甲与单位发生的劳动争议，必须先经仲裁，对裁决不服的，可以向法院提起诉讼

    E甲与单位发生劳动争议，可以先行与用人单位进行协商

  • 2. 临边作业的主要防护设施是( )和( )。

    A防护栏

    B安全网

    C警示灯

    D警示牌

    E警示员

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