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2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月14日

2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月14日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：956

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳务员每日一练《专业基础知识》5月14日专为备考2024年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 收入是从企业偶然发生的交易或者事项中产生的。

    A对

    B错

  • 2. 建筑施工从业人员在安全生产方面享有知情权，建议权，批评权和检举、控告权，拒绝权，紧急避险权，要求赔偿的权利，获得劳动防护用品的权利，获得安全生产教育和培训的权利。

    A对

    B错

  • 3. 从广义而言,农民工就业服务主要包括以下几方面:信息服务、培训服务、劳资关系服务、社会保障服务、生活服务、文化服务、创业服务、后方服务、发展服务。

    A对

    B错

  • 4. 职业健康监护工作必须有专职人员负责，并建立健全职业健康监护档案。

    A对

    B错

  • 1. ( )经对象化后进入生产成本,但期末应将当期已销产品的成本结转进入当期的费用。

    A营业费用;

    B管理费用;

    C生产费用;

    D财务费用;

  • 2. ( )适用于低、中压空调系统及潮湿环境，但对高压及洁净空调、酸碱性环境和防排烟系统不适用。

    A酚醛复合风管

    B硬聚氯乙烯风管

    C聚氨酯复合风管

    D玻璃纤维复合风管适

  • 3. 一个( )从准备、开工、土建、安装、竣工各阶段所需设计人员、采购人员、施工人员包括各工种工人和管理人员的数量都不相等.

    A施工项目

    B生产项目

    C劳动项目

    D工作项目

  • 4. 对于“回头好马”的考量，上述案例运用了哪种绩效管理方法()。

    A简单排序法；

    B目标管理法；

    C360 考核法；

    D工作记录法；

  • 1. 下列属于施工现场噪声治理措施的有( )。

    A消除噪声源

    B控制噪声传播

    C加强个人防护

    D减弱噪声源

    E停止施工作业

  • 2. 甲与有关单位发生争议，甲想利用法律手段保护自己的权利，请问下列说法正确的是？（ ）。

    A甲与地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议，不属于劳动争议

    B甲与单位就工资支付问题发生争议，甲可以直接向人民法院提起诉讼

    C甲与单位发生的劳动争议，必须先经劳动争议调解委员会调解

    D甲与单位发生的劳动争议，必须先经仲裁，对裁决不服的，可以向法院提起诉讼

    E甲与单位发生劳动争议，可以先行与用人单位进行协商

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