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2024年劳务员每日一练《专业基础知识》4月22日

2024年劳务员每日一练《专业基础知识》4月22日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：621

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳务员每日一练《专业基础知识》4月22日专为备考2024年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 劳务合同如果不进行备案就不生效。

    A对

    B错

  • 2. 特大伤亡事故指一次事故死亡3人以上的事故(含3人)。

    A对

    B错

  • 3. 购置安全帽、安全带等安全防护用品，施工单位应当查验其生产许可证和产品合格证。

    A对

    B错

  • 4. 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起三个月内订立书面劳动合同。

    A对

    B错

  • 1. 下列关于职业病环境下的劳动保护措施，说法错误的是( )。

    A对象是施工项目；

    B主体是建设单位；

    C内容是按阶段变化的；

    D要求强化组织协调工作；

  • 2. 国内民事诉讼普通时效为()年

    A1；

    B2；

    C5；

    D20；

  • 3. 下列不属于劳动合同鉴定所审查的内容是

    A双方当事人是否具备鉴定劳动合同的资格;

    B合同内容是否符合法规和政策;

    C双方当事人是否在平等自愿和协商一致的基础上签订劳动合同;

    D合同字迹是否工整、清晰;

  • 4. 负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标的是( )。

    A建设主管部门

    B设计院

    C工程承包人

    D劳务分包人

  • 1. 属于无效合同的情况包括()

    A一方以欺诈的手段订立合同损害对方当事人的利益；

    B显失公平订立的合同；

    C合同标的实现损害社会公共利益；

    D与对方恶意串通损害第三人利益；

  • 2. 人力资源规划的内容包括（ ）。

    A人员规划

    B制度规划

    C战略规划

    D技术规划

    E费用规划

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