2024年劳务员每日一练《专业基础知识》3月19日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1363

试卷答案:有

试卷介绍: 2024年劳务员每日一练《专业基础知识》3月19日专为备考2024年专业基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 法的效力层级是宪法>法律>行政法规>地方性法规和部门规章。

    A

    B

  • 2. 固定造价合同和成本加成合同的合同风险承担者相同。

    A

    B

  • 3. 总价合同分为固定总价合同、变动总价合同和成本加酬金总价合同三种类型。

    A

    B

  • 4. 劳务合同如果不进行备案就不生效。

    A

    B

  • 1. 关于劳动者资格合法的条件,下列说法错误的是( )。

    A用人单位与劳动者签订劳动合同的应当是法定代表人或法定代表人委托的代理人

    B劳动者与其他人建立劳动关系

    C离退休人员不得成为劳动合同主体

    D现役军人不得成为劳动合同主体

  • 2. ( )伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由( )制定。

    A1~4 级,省(自治区、直辖市)劳动保障行政部门;

    B1~4 级,省(自治区、直辖市)人民政府;

    C1~5 级,省(自治区、直辖市)劳动保障行政部门;

    D1~5 级,省(自治区、直辖市)大民政府;

  • 3. 劳动者只有( ),才能享受基本养老保险待遇,这是国际公认的准则。

    A做出重大贡献

    B离开当前岗位

    C退出劳动领域

    D丧失盈利能力

  • 4. 甲在 A 县某企业工作,后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业均不愿调解,甲可以向( )申请仲裁。

    A对象是施工项目;

    B主体是建设单位;

    C内容是按阶段变化的;

    D要求强化组织协调工作;

  • 1. 通风空调专业施工图中,管道输送的介质一般为( )。

    A空气

    B

    C蒸汽

    D金属

    E非金属

  • 2. 合同的数据电文形式包括( )

    A信件;

    B电子邮件;

    C传真;

    D电子数据交换;

    E电话;

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