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2023年劳务员每日一练《专业基础知识》9月27日

2023年劳务员每日一练《专业基础知识》9月27日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1752

试卷答案：有

试卷介绍： 2023年劳务员每日一练《专业基础知识》9月27日专为备考2023年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 建筑施工从业人员在安全生产方面享有知情权，建议权，批评权和检举、控告权，拒绝权，紧急避险权，要求赔偿的权利，获得劳动防护用品的权利，获得安全生产教育和培训的权利。

    A对

    B错

  • 2. 心搏停止、呼吸存在者应立即作胸外心脏按压。

    A对

    B错

  • 3. 法的效力层级是宪法>法律>行政法规>地方性法规和部门规章。

    A对

    B错

  • 4. 使用有毒化学物品时，劳动者应正确使用施工工具，在作业点下风向施工。

    A对

    B错

  • 1. 下列钢筋牌号，属于热轧光圆钢筋的牌号的是( )。

    AHPB235

    BHRB335

    CCRB500

    DHRB400

  • 2. 混凝土砖的规格与烧结普通砖相比( )。

    A相同

    B大一些

    C小一些

    D大很多

  • 3. 结合中央社会治安综合治理委员会《意见》,案例中反映出流动人口应享有的权益不包括()。

    A在流入地就业；

    B社会保障；

    C计划生育服务；

    D子女平等接受义务教育；

  • 4. 建筑业企业资质等级，是指()按资质条件把企业划分成为不同等级。

    A国务院建设行政主管部门

    B国务院资质管理部门

    C国务院工商注册管理部门

    D国务院

  • 1. 县级以上人民政府信访工作机构是本级人民政府负责信访工作的行政机构，履行以下职责（ ）。

    A受理、交办、转送信访人提出的信访事项

    B承办下级人民政府交由处理的信访事项

    C协调处理重要信访事项

    D督促检查信访事项的处理

    E对本级人民政府其他工作部门和下级人民政府信访工作机构的信访工作进行指导

  • 2. 甲与有关单位发生争议，甲想利用法律手段保护自己的权利，请问下列说法正确的是？（ ）。

    A甲与地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议，不属于劳动争议

    B甲与单位就工资支付问题发生争议，甲可以直接向人民法院提起诉讼

    C甲与单位发生的劳动争议，必须先经劳动争议调解委员会调解

    D甲与单位发生的劳动争议，必须先经仲裁，对裁决不服的，可以向法院提起诉讼

    E甲与单位发生劳动争议，可以先行与用人单位进行协商

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