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2023年劳务员每日一练《专业基础知识》7月11日

2023年劳务员每日一练《专业基础知识》7月11日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：123

试卷答案：有

试卷介绍： 2023年劳务员每日一练《专业基础知识》7月11日专为备考2023年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 柔性防水用的是各类卷材和沥青胶结料等柔性材料。

    A对

    B错

  • 2. 购置安全帽、安全带等安全防护用品，施工单位应当查验其生产许可证和产品合格证。

    A对

    B错

  • 3. 硅酸盐水泥常用于浇筑大坝。

    A对

    B错

  • 4. 人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的、且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的综合。人力资源包括人的体力、知识和技能。

    A对

    B错

  • 1. 劳动合同鉴证申请人应当按照有关规定向鉴证机关交付( )费。

    A鉴定

    B鉴证

    C认定

    D手续

  • 2. 劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施是指( )。

    A劳动合同审查

    B劳务合同审查

    C劳动协议审查

    D劳务协议审查

  • 3. 下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法错误的是( )。

    A竞业限制期间应给予劳动者经济补偿;

    B竞业限制的人员适用于用人单位的所有人;

    C竟业限制期限不得超过两年;

    D竞业期内可以到非竞业单位就业;

  • 4. 施工项目控制的任务是进行以项目进度控制、质量控制、( )和安全控制为主要内容的四大目标控制。

    A计划控制

    B成本控制

    C施工控制

    D人员控制

  • 1. 专门用来对农民工权益保护的法律有哪些 ()？

    A《劳动法》

    B《劳动合同法》

    C《就业促进法》

    D《农民工权益保护法》

    E《人权法》

  • 2. A 公司有下列()情形之一的，甲可以解除劳动合同。

    A未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

    B未及时足额支付劳动报酬的；

    C未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

    D用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

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