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2023年劳务员每日一练《专业基础知识》6月26日

2023年劳务员每日一练《专业基础知识》6月26日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1728

试卷答案：有

试卷介绍： 2023年劳务员每日一练《专业基础知识》6月26日专为备考2023年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题
  • 1. 机械设备安装通常以缩小比例用机械制图法则反映实体的外形和尺寸。

    A对

    B错

  • 2. 职业健康监护工作必须有专职人员负责，并建立健全职业健康监护档案。

    A对

    B错

  • 3. 劳动定额是在正常的施工（生产）技术组织条件下，为完成一定量的合格产品或完成一定量的工作所必须的劳动消耗量的标准。

    A对

    B错

  • 4. 施工现场，在周边临空状态，无立足点或无牢固可靠立足点的条件下进行的高处作业，称为悬空作业。

    A对

    B错

  • 1. ( )是企业法人在项目上的全权代表，对所负责的项目拥有与公司经理相同的责任和权力，是项目成本管理的第一责任人。

    A商务经理

    B项目经理

    C技术经理

    D安全经理

  • 2. 所谓坠落高度的基准面，是指通过可能坠落范围内最低处的水平面，即最低着落点所处的( )。

    A垂直面

    B水平面

    C高平面

    D低平面

  • 3. 在建筑施工现场用来防止人、物坠落或用来避免、减轻坠落及 物体打击伤害的网具，统称（）

    A防尘网

    B细目网

    C安全网

    D过滤网

  • 4. 属于员工流出管理的是()。

    A平级调动；

    B轮岗；

    C降职；

    D解雇；

  • 1. 各级人民政府信访工作机构有权受理以下信访事项（ ）。

    A对本级、下级人民政府及其工作部门职权范围内的工作提出建设性建议

    B信访事项的处理需要本级人民政府协调的

    C要求改变或者撤销本级人民政府所属工作部门不适当的措施、指示和下级人民政府不适当的措施、决定

    D要求上级人民政府及其工作部门按照信访结果处理信访事件

    E对本级、下级信访工作机构工作人员履行职务的行为不满的

  • 2. 人力资源规划的内容包括（ ）。

    A人员规划

    B制度规划

    C战略规划

    D技术规划

    E费用规划

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