2023年银行业专业人员(中级)《法律法规与综合能力》每日一练试题12月23日

2023-12-23 11:00:21 来源:吉格考试网

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2023年银行业专业人员(中级)《法律法规与综合能力》每日一练试题12月23日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过银行业专业人员(中级)每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、客户隐私保护是商业银行必须履行的一项重要义务。(  )

答 案:对

解 析:银行业从业人员应当保守所在机构的商业秘密,保护客户信息和隐私。

2、在银行的公司理财业务中,商业银行运用自有资金,为机构客户提供投资顾问、资产管理等专业化服务。 ( )

答 案:错

解 析:在公司理财业务中,银行利用的是技术、信息、服务网络、资金、信用等方面的优势,管理运作的是客户资金,而非自有资金。

3、在我国,中国人民银行主要通过提供紧急贷款弥补金融机构临时流动性缺口、对低风险金融机构进行救助等方式履行最后贷款人职能。()?

答 案:错

解 析:在我国,中国人民银行主要通过提供紧急贷款弥补金融机构临时流动性缺口、对高风险金融机构进行救助等方式履行最后贷款人职能,在维护金融稳定中发挥了重要作用。

4、借记卡中的转账卡,顾名思义,是仅具有转账结算功能的银行卡。()

答 案:错

解 析:转账卡是实时扣账的一种借记卡,除用于转账结算外,还具有存取现金和消费功能。

单选题

1、持票人转让票据权利予他人的行为是()

  • A:背书
  • B:承兑
  • C:保证
  • D:保付

答 案:A

解 析:背书是指持票人转让票据权利予他人。背书转让是持票人的票据行为,只有持票人才能进行票据的背书。背书是转让票据权利的行为,票据一经背书转让,票据上的权利也随之转让给被背书人。

2、商业银行的薪酬机制应坚持一定的原则,不包括()。

  • A:薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
  • B:短期激励与长期激励相协调
  • C:基本薪酬与银行公司治理要求相统一
  • D:薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾

答 案:C

解 析:薪酬机制一般应坚持以下原则①薪酬机制与银行公司治理要求相统一;②薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾;③薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应;④短期激励与长期激励相协调。C项,基本薪酬只是薪酬中的一种。

3、()按照开放时间不同被分为有条件开放产品合定期开放产品

  • A:开放式净值型产品
  • B:封闭式净值型产品
  • C:开放式非净值型产品
  • D:封闭式非净值型产品

答 案:C

解 析:开放式非净值型产品按照开放时间不同可分为有条件开放产品合定期开放产品。

4、下列关于商业银行根据业务需要设立分支机构的表述,正确的是()

  • A:必须经中国人民银行审查批准
  • B:可以自行设立
  • C:必须经财政部审查批准
  • D:必须经国务院银行业监督管理机构审查批准

答 案:D

解 析:商业银行根据业务需要可以在中华人民共和国境内外设立分支机构。设立分支机构必须经国务院银行业监督管理机构审查批准。在中华人民共和国境内的分支机构,不按行政区划设立。故本题选D。

多选题

1、以区域管理为主的总分行型组织架构的优点包括()

  • A:能保证总行的统一指挥
  • B:能调动分行、支行拓展各项业务
  • C:实现经营目标的主动性和积极性
  • D:形成垂直管理体系
  • E:行长负责制度

答 案:ABC

解 析:D.E两项属于总分行型组织架构的特点。

2、收益率曲线是商业银行资产负债管理的重要工具,其用途主要包括()。

  • A:用于反映远期收益率水平的指标
  • B:用于设定所有债务市场工具的收益率
  • C:用于计算不同客户贷款的质量
  • D:用于计算和比较各种期限安排的收益
  • E:用于利率衍生工具的定价

答 案:ABDE

解 析:收益率曲线表示债券的期限结构和收益率在某一既定时间存在的变化关系,不能用于计算不同客户贷款的质量。具体而言,收益率曲线主要有以下五个用途①用于设定所有债务市场工具的收益率;②用于反映远期收益率水平的指标;③用于计算和比较各种期限安排的收益;④用于计算相似期限不同债券的相对价值;⑤用于利率衍生工具的定价。

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