2023-06-03 12:09:12 来源：吉格考试网
2023年薪税师《理论知识》每日一练试题06月03日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案：A
2、国际人力资源管理的特点不包括( )。
答 案：D
解 析：国际人力资源管理的特点包括：①人力资源计划的特点；②人员任用的特点；③员工培训的特点；④绩效管理的特点；⑤薪酬体系的特点。
3、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？
答 案：B
4、下列表述中，符合个人独资企业和合使企业纳税规定的是（）。
答 案：D
5、全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。
答 案：D
6、自2017年年4月1日起，自工商注册登记之日起（），在职职工总数（）（含）以下的企业，免征残疾八就业保障金。
答 案：D
7、下列各项中，不属于投资活动产生的现金流量的是（）。
答 案：D
解 析：《小企业会计准则》第八十四条、八十五条，选项D属于筹资活动产生的现金流量。
8、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?（）
答 案：D
多选题
1、在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑( )。
答 案：ABCE
解 析：在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑四个因素，即选项ABCE。
2、下列各项中，政府补助的形式有（）。
答 案：ABC
解 析：《小企业会计准则》第六十九条政府补助，是指小企业从政府无偿取得货币性资产或非货币性资产，但不含政府作为小企业所有者投入的资本。具体形式有财政拨款、财政贴息、税收返还、无偿划拨非货币性资产等。
3、（）和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理。
答 案：ABCD
4、战略调整一般包括（）。
答 案：ABCD
解 析：战略调整一般包括调整企业的愿景、长期发展方向、战略目标及其战略举措等。
5、社会保险法律适用的基本规则有（ ）。
答 案：BCDE
解 析：社会保险法律适用的基本规则有：①上位法的效力高于下位法；②同位法中特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定；③同位法中新的规定与旧的规定不一致，适用新的规定；④原则上不溯及既往。
6、用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得（）。
答 案：CD
7、税收立法程序是税收立法活动中必须遵循的法定步骤，目前我国税收立法程序经过的主要阶段有（）。
答 案：ABCD
解 析：目前我国税收立法程序主要包括以下几个阶段：(1)提议阶段；(2)审议阶段；(3)通过和公布阶段。
