2023-06-03 12:09:12 来源:吉格考试网
2023年薪税师《理论知识》每日一练试题06月03日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案:A
2、国际人力资源管理的特点不包括( )。
答 案:D
解 析:国际人力资源管理的特点包括:①人力资源计划的特点;②人员任用的特点;③员工培训的特点;④绩效管理的特点;⑤薪酬体系的特点。
3、从哪方面着手,有助于降低产品的间接成本()?
答 案:B
4、下列表述中,符合个人独资企业和合使企业纳税规定的是()。
答 案:D
5、全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。
答 案:D
6、自2017年年4月1日起,自工商注册登记之日起(),在职职工总数()(含)以下的企业,免征残疾八就业保障金。
答 案:D
7、下列各项中,不属于投资活动产生的现金流量的是()。
答 案:D
解 析:《小企业会计准则》第八十四条、八十五条,选项D属于筹资活动产生的现金流量。
8、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?()
答 案:D
多选题
1、在员工持股计划成本中,对于股本的设计应考虑( )。
答 案:ABCE
解 析:在员工持股计划成本中,对于股本的设计应考虑四个因素,即选项ABCE。
2、下列各项中,政府补助的形式有()。
答 案:ABC
解 析:《小企业会计准则》第六十九条政府补助,是指小企业从政府无偿取得货币性资产或非货币性资产,但不含政府作为小企业所有者投入的资本。具体形式有财政拨款、财政贴息、税收返还、无偿划拨非货币性资产等。
3、()和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉,应当依法处理。
答 案:ABCD
4、战略调整一般包括()。
答 案:ABCD
解 析:战略调整一般包括调整企业的愿景、长期发展方向、战略目标及其战略举措等。
5、社会保险法律适用的基本规则有( )。
答 案:BCDE
解 析:社会保险法律适用的基本规则有:①上位法的效力高于下位法;②同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定;③同位法中新的规定与旧的规定不一致,适用新的规定;④原则上不溯及既往。
6、用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得()。
答 案:CD
7、税收立法程序是税收立法活动中必须遵循的法定步骤,目前我国税收立法程序经过的主要阶段有()。
答 案:ABCD
解 析:目前我国税收立法程序主要包括以下几个阶段:(1)提议阶段;(2)审议阶段;(3)通过和公布阶段。