2023年薪税师《理论知识》每日一练试题02月16日

2023-02-16 11:56:37 来源：吉格考试网

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2023年薪税师《理论知识》每日一练试题02月16日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。

单选题

1、全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。

A：逐步建设
B：统一建设
C：分别建设
D：共同建设

答案：D

2、按税收与价格的关系，税收可分为（）。

A：直接税和间接税
B：价内税和价外税
C：从价税和从量税
D：中央税和地方税

答案：B

3、下列各项申，不属于小企业货币性项目的是（）。

A：应收账款
B：短期借款
C：其他应付款
D：长期股权投资

答案：D

解析：《小企业会计准则》第七十七条货币性项目分为货币性资产和货币性负债。货币性资产包括，库存现金、银行存款、应收账款、其他应收款等；货币性负债包括：短期借款、应付账款、其他应付款、长期借款、长期应付款等。非货币性项目，是指货币性项目以外的项目。包括：存货、长期股权投资、固定资产、无形资产等。

4、（）是指对如何支付报酬的策略选择。

A：薪酬支付的基础
B：薪酬支付的对象
C：薪酬支付的结构
D：薪酬支付的方式

答案：D

5、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。

A：企业现状及发展目标
B：职位评价
C：薪酬调查
D：工会的力量

答案：A

6、在中国境内依法注册或者登记的企业，事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）。

A：参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B：参加职工基本养老保险，不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
C：不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D：以上都错误

答案：D

7、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。

A：48
B：24
C：12
D：8

答案：A

解析：职工有下列情形之一的，视同工伤：(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

8、自2017年年4月1日起，自工商注册登记之日起（），在职职工总数（）（含）以下的企业，免征残疾八就业保障金。

A：2年内，20人
B：2年内，30人
C：3年内，20人
D：3年内，30人

答案：D

多选题

1、用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院（）其价值相当于应缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

A：扣押
B：查封
C：冻结
D：拍卖

答案：ABD

2、在领取失业保险金期间，失业人员有下列哪些情形的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇（）。

A：重新就业的
B：应征服兵役的
C：移居境外的
D：无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的

答案：ABCD

3、关于战略人力资源管理与传统人力资源管理的区别，下列陈述正确的有（）。

A：战略人力资源管理一般主张宽泛的工作设计，强调灵活性
B：传统的人力资源管理通过制定组织中的等级制度，更多地通过工作规则，程序以及政策进行控制与管理
C：传统的人力资源管理将资本、产品、品牌、技术以及投资战略作为组织的关键性投资
D：战略人力资源管理更常采用交叉培训、团队作业、自治管理
E：战略人力资源管理产生于科学管理原则，强调为提高员工的效率而进行专业化的工作管理

答案：ABCD

解析：E项，传统的人力资源管理产生于科学管理原则，强调为提高员工的效率而进行专业化的工作管理，采用紧密型的工作部门以及各自独立的工作任务，使员工专注于自身特殊的工作职责，开发并保持其特殊技能。而战略人力资源管理更主张广泛的工作设计，强调灵活性，要求对外部环境所发生的变化及时做出反应，所以更常采用的是交叉式培训、团队作业、自治管理。

4、个人账户设立时需要注意以下哪些事项?（）