2023-01-03 11:47:03 来源:吉格考试网
2023年薪税师《理论知识》每日一练试题01月03日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。
答 案:B
2、()是指对如何支付报酬的策略选择。
答 案:D
3、用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。
答 案:D
4、纳税评估过程中,发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的,是()处理。
答 案:D
5、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于()。
答 案:C
6、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?()
答 案:D
7、在中国境内依法注册或者登记的企业,事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.律师事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()。
答 案:D
8、从哪方面着手,有助于降低产品的间接成本()?
答 案:B
多选题
1、下列各项中,小企业的所有者权益包括()
答 案:ABCD
解 析:《小企业会计准则》第五十三条小企业的所有者权益包括:实收资本(或股本,下同)、资本公积、盈余公积和未分配利润。
2、按制度规定,工资总额应包括()。
答 案:ABCD
3、利用税收优惠进行税务筹划时,主要利用的优惠要素有()
答 案:ABCD
4、我国允许参与员工持股计划的人员包括( )。
答 案:BCD
解 析:根据我国有关政策规定,允许参与员工持股计划的人员通常包括:①在企业工作满一定时间的正式员工;②公司的董事、监事、经理;③企业派往投资企业、代表处工作,劳动人事关系仍在本企业的外派人员;④企业在册管理的离退休人员。
5、提取情形的设置主要基于()考虑的。
答 案:ABC
6、下列个人所得按“劳务报酬所得”项目征收所得税的有()。
答 案:ABCD
7、现金流量表中的支付给职工以及为职工支付的现金项目包括()。
答 案:ABCD