2025-01-18 13:06:26 来源：吉格考试网
2025年薪税师《理论知识》每日一练试题01月18日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、以下关于个人转让股权的原值说法错误的是（）。
答 案：C
2、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
答 案：C
3、下列表述中，符合个人独资企业和合使企业纳税规定的是（）。
答 案：D
4、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？
答 案：B
5、国际人力资源管理的特点不包括( )。
答 案：D
解 析：国际人力资源管理的特点包括：①人力资源计划的特点；②人员任用的特点；③员工培训的特点；④绩效管理的特点；⑤薪酬体系的特点。
6、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。
答 案：B
7、自2017年年4月1日起，自工商注册登记之日起（），在职职工总数（）（含）以下的企业，免征残疾八就业保障金。
答 案：D
8、关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。
答 案：A
解 析：答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，另一方面可能还会有负罪感。还有，他们可能会为未来担忧，满意度和归属感一般会下降。
多选题
1、有下列情形之一的；纳税人应当依法办理纳税申报（）
答 案：ACD
2、下列哪些机构对社会保障基金的收支.管理和投资运营情况实施监督（）。
答 案：ABC
3、关于发票的说法，正确的有（）。
答 案：ACE
4、办理个人账户市内转移时，单位需要录入职工的哪些信息?（）
答 案：AB
5、关于纳税人与负税人，下列说法正确的有（）。
答 案：ACD
6、组织是否愿意对人力资源进行投资，主要取决于( )。
答 案：CDE
解 析：目前并非所有的组织愿意对人力资源进行投资，这主要取决于以下因素：①管理层的价值观；②对待风险的态度；③员工技能的性质；④人力资源服务外包的可能性。
7、优秀的人力资源专业人员应具有的能力特征主要表现为（）
答 案：ABDE
解 析：密歇根大学研究小组耗费了十年时间，调查了20000多位人力资源管理人员和直线经理，发现优秀的人力资源专业人员应具有的能力特征主要表现为四个方面：①掌握人力资源，是指要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识，具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力，包括了解、评价与吸收最新的人力资源技术和方法，恰当地创造和实施人力资源活动的能力；②掌握业务，是指了解本企业所在的行业、熟悉本企业所开展的业务，具备一定的经营活动的能力；③掌握变革，是指促使变革发生的能力，包括建立关系、管理数据、领导与影响、革新与创新；④个人信誉，是指人力资源从业人员应具备良好的人际影响力、问题解决能力和创新能力。
