2025年薪税师《理论知识》每日一练试题01月10日

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单选题

1、居民个人在中国境内两处或两处以上取得工资.新金所得的，其申报纳税地点是（）。

• A：收入来源地
• B：税务局指定地点
• C：纳税人户籍所在地
• D：纳税人送择并因定在其中一地税务机关

答 案：D

2、按照《残疾人就业条例》的规定，用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的，由财政部门给予警告，责令限期缴纳，逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起，按日加收（）的滞纳金。

• A：千分之一
• B：千分之二
• C：万分之五
• D：千分之五

答 案：D

3、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。

• A：企业现状及发展目标
• B：职位评价
• C：薪酬调查
• D：工会的力量

答 案：A

4、全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。

• A：逐步建设
• B：统一建设
• C：分别建设
• D：共同建设

答 案：D

5、关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。

• A：他们往往心存感激、激情高效地去工作
• B：他们的归属感一般会下降
• C：他们可能会为未来担忧
• D：他们可能会有负罪感

答 案：A

解 析：答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，另一方面可能还会有负罪感。还有，他们可能会为未来担忧，满意度和归属感一般会下降。

6、纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。

• A：移交司法部门
• B：移交工商行政管理部门
• C：移交上级税务部门
• D：移交税务稽查部门

答 案：D

7、根据个人所得税法的规定，下列收入中不属于税收入的是（）。

• A：保险赔款
• B：抚恤金.救济金
• C：退休费.离休费
• D：企业发行的债券利息

答 案：D

8、国际人力资源管理的特点不包括( )。

• A：人力资源计划的特点
• B：员工培训的特点
• C：绩效管理的特点
• D：人力资源开发的 特点

答 案：D

解 析：国际人力资源管理的特点包括：①人力资源计划的特点；②人员任用的特点；③员工培训的特点；④绩效管理的特点；⑤薪酬体系的特点。

多选题

1、在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院认定存在事实劳动关系，并由单位支付工资的在岗从业人员，以及（）等单位中按照编制管理的在职工作人员。

• A：国家机关
• B：直属机关
• C：事业单位
• D：法人试点工作

答 案：AC

2、残疾人按比例就业存在的不足有（）。

• A：相关法律法规不够完善
• B：个别单位和地区不够重视
• C：安置比例不足
• D：岗位质量不够
• E：地区不平衡

答 案：CDE

3、下列属于税务行政诉讼的受案范围的有（）。

• A：税务机关作出的罚款行为
• B：税务机关作出的行政复议行为
• C：税务机关作出的税收保全措施
• D：税务机关作出的税收强制执行措施

答 案：ABCD

4、下列各项个人所得中应当征收个人所得税的有（）。

• A：企业集资利息
• B：从股份公司取得股息
• C：企业债券利息
• D：国家发行的金融债券利息
• E：个人转让自用达5年以上.并且是唯一的家庭居住用房取得的所得

答 案：ABC

5、利用税收优惠进行税务筹划时，主要利用的优惠要素有（）

• A：利用减免税
• B：利用退税
• C：利用税率差异
• D：利用税收抵免

答 案：ABCD

6、下列关于税务行政处罚设定的表述中，正确的有（　　）。

• A：国家税务总局对非经营活动中的违法行为，设定罚款不得超过1000元
• B：国家税务总局对非经营活动中有违法所得的违法行为，设定罚款不得超过5000元
• C：国家税务总局对经营活动中没有违法所得的违法行为，设定罚款不得超过10000元
• D：国家税务总局对经营活动中有违法所得的违法行为，设定罚款不得超过违法所得的3倍且最高不得超过30000元

答 案：ACD

解 析：选项B，国家税务总局对非经营活动中有违法所得的违法行为，设定罚款不得超过1000元。

7、下列属于行政复议范围的有（）。

• A：税收保全措施
• B：资格认定行为
• C：不依法确认纳税担保行为
• D：行政审批行为

答 案：ABCD

解 析：选项A、B、C、D都属于行政复议范围。