2024-07-12 13:04:08 来源:吉格考试网
2024年薪税师《理论知识》每日一练试题07月12日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、我国《劳动法》规定,“安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()的工资报酬”。
答 案:B
2、中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。
答 案:B
3、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于()。
答 案:C
4、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
答 案:A
解 析:职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
5、全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。
答 案:D
6、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案:A
7、用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。
答 案:D
8、下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述,不符合规定的是()。
答 案:B
解 析:对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起15日内直接向人民法院起诉,选项B不符合规定。
多选题
1、下列各项中,应计算缴纳个人所得税的有()。
答 案:CD
2、下列属于绩效管理方法的有()。
答 案:ABC
解 析:绩效管理的主要工具方法有:关键业绩指标法、经济增加值法、平衡计分卡、360度绩效评价、股权激励等。
3、单位申请降低缴存比例、缓缴业务时需要满足以下哪些条件()
答 案:AB
4、统筹地区人民政府成立的社会保险监督委员会由下列哪些人员组成?()
答 案:ABCD
5、下列各项中,主管税务机关有权要求其提供担保人的有()。
答 案:BD
解 析:对无固定经营场地或者财务制度不健全的纳税人申请领购发票,主管税务机关有权要求其提供担保人,不能提供担保人的,可以视其情况,要求其缴纳保证金,并限期缴销发票。
6、下列说法正确的是()。
答 案:ABC
7、举债筹资审计目标包括证实()。
答 案:ACDE