2024-07-09 13:03:46 来源：吉格考试网
2024年薪税师《理论知识》每日一练试题07月09日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、全国社会保险信息系统按照国家统一规划，由县级以上人民政府按照分级负责的原则（）。
答 案：D
2、从哪方面着手，有助于降低产品的间接成本（）？
答 案：B
3、（）是指对如何支付报酬的策略选择。
答 案：D
4、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
答 案：A
解 析：职工有下列情形之一的，视同工伤：(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
5、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。
答 案：A
6、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。
答 案：C
7、在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）
答 案：D
8、国际人力资源管理的特点不包括( )。
答 案：D
解 析：国际人力资源管理的特点包括：①人力资源计划的特点；②人员任用的特点；③员工培训的特点；④绩效管理的特点；⑤薪酬体系的特点。
多选题
1、企业进行环境分析时，可应用（）等方法，分析企业的发展机会和竞争力。
答 案：ABCD
解 析：企业进行环境分析时，可应用PSET分析、SWOT分析、波特五力分析和波士顿矩阵分析等方法，分析企业的发展机会和竞争力，以及各业务流程在价值创造中的优势和劣势，并对每一业务流程按照其优势强弱划分等级，为制定战略目标奠定基础。
2、( )制度覆盖了所有用人单位及其职工。
答 案：ABE
解 析：工伤保险、失业保险和生育保险制度覆盖了所有用人单位及其职工。基本养老保险制度和基本医疗保险制度覆盖了我国城乡全体居民。
3、用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构（）。
答 案：AB
4、按照《社会保险法》规定，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。其中，生育医疗费用包括（）。
答 案：ABE
5、如何操作进入“+*单位信息变更”业务，进行信息变更（）。
答 案：AC
6、联名卡中储蓄账户的密码可通过以下哪些方式修改?（）
答 案：BD
7、税收与其他分配方式相比，具有（）等特征。
答 案：ABC
