课程
题库
分享到空间
分享到新浪微博
分享到QQ
分享到微信
2023年薪税师《理论知识》每日一练试题12月14日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过薪税师每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。
- A:5%至35%
- B:3%至45%
- C:3%至35%
- D:5%至45%
答 案:B
2、自2017年年4月1日起,自工商注册登记之日起(),在职职工总数()(含)以下的企业,免征残疾八就业保障金。
- A:2年内,20人
- B:2年内,30人
- C:3年内,20人
- D:3年内,30人
答 案:D
3、残疾人职业能力测评系统的定位是什么?()
- A:定位于选拔人才
- B:定位于发掘潜力、完善自身
- C:定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯
- D:上述都符合
答 案:D
4、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
答 案:A
解 析:职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
5、以下关于个人转让股权的原值说法错误的是()。
- A:以现金出资方式取得的股权,按照实际支付的价款与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
- B:以非货币性资产出资方式取得的股权,按照税务机关认可或核定的投资入股时非货币性资产价格与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值
- C:通过无偿让渡方式取得的股权,按取得股权发生的合理费用与该股权的公允价值之和确认股权原值
- D:被投资企业以资本公积.盈余公积.未分配利润转增股本,个人股东已依法缴纳个人所得税的,以转增额和相关税费之和确认其新转增股本的股权原值
答 案:C
6、用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。
- A:十日,十五日
- B:十五日,十日
- C:十五日,三十日
- D:三十日,十五日
答 案:D
7、纳税评估过程中,发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的,是()处理。
- A:移交司法部门
- B:移交工商行政管理部门
- C:移交上级税务部门
- D:移交税务稽查部门
答 案:D
8、下列各项中,不属于投资活动产生的现金流量的是()。
- A:取得投资收益收到的现金
- B:构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
- C:收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
- D:偿还借款利息支付的现金
答 案:D
解 析:《小企业会计准则》第八十四条、八十五条,选项D属于筹资活动产生的现金流量。
多选题
1、残疾人职业能力测评的三要素是?()
- A:职业能力
- B:职业人格特征
- C:职业兴趣
- D:职业规划
- E:职业方向
答 案:ABC
2、企业应用预算管理工具方法,一般按照()等程序进行。
答 案:ABCD
解 析:企业应用预算管理工具方法,一般按照预算编制、预算控制、预算调整、预算考核等程序进行。
3、在计算企业所得税时准予按比例扣除的项目有()。
- A:企业的职工福利费用
- B:向金融机构的借款利息支出
- C:企业的业务招待费
- D:企业的广告费
答 案:ACD
4、按照国家规定,生育保险待遇包括( )。
- A:产假
- B:哺乳假
- C:婚假
- D:生育津贴
- E:生育医疗费用
答 案:DE
解 析:已经缴纳生育保险费的用人单位的职工,可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
5、影响残疾人就业的主要因素有()。
- A:国家总体就业形势
- B:残疾类别和程度
- C:就业政策和就业环境
- D:就业服务情况和社会保障水平
- E:社会主义制度
答 案:ABCD
6、2018年9月小王入职后单位为其缴纳了工伤保险,同年11月小王在工作中受伤,被认定为工伤,下列哪些费用应从工伤保险基金中支付()。
- A:治疗工伤的医疗费用和康复费用
- B:住院伙食补助费
- C:到统筹地区以外就医的交通食宿费
- D:终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
答 案:AD
7、2016年3月,财政部.国家税务总局颁布的《营业税改增值税试点实施办法》的法律层次不属于()。
- A:税收规范性文件
- B:税务规章
- C:税收法规
- D:税收法律
答 案:ACD
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!