考试总分：10分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：359
试卷答案：有
试卷介绍： 2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》4月29日专为备考2023年初级人力资源管理考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A认知需求高的人容易被说服
B自我监控高的人容易被说服
C自尊心较弱的人不容易被说服
D敏感期的青少年不容易被说服
A21．75天
B20．83天
C20天
D23天
A用人单位招用人员，应依法对少数民族劳动者给予适当照顾
B用人单位可以暂时扣押劳动者居民身份证
C用人单位招用劳动者不得要求劳动者提供担保
D用人单位有义务建立职工名册备查
A操作设计
B操作变换
C突出工作的目的性
D操作改进
A机械
B人
C环境与媒介
D管理
A信息传播范围广
B应聘人员数量大
C组织的选择余地大
D招聘时间较长
E广告费用较高
A帮助员工胜任本职工作
B提高组织或个人绩效
C增强组织或个人的适应能力
D增强员工对组织的认同感和归属感
E提高个人意识水平
A奖金发放的周期长短
B工作任务完成周期
C员工工作的性质
D考核本身工作量的大小
E员工工作的强度
A所占比重约为10%
B对考评者容易心存顾虑
C考评结果缺乏客观公正性
D能充分调动被考评者的积极性
A销售额
B市场占有率
C工资率
D设备利用率
E事故率
