2023年薪税师每日一练《理论知识》1月16日

考试总分:15分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1171

试卷答案:有

试卷介绍: 2023年薪税师每日一练《理论知识》1月16日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 按照《残疾人就业条例》的规定,用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的,由财政部门给予警告,责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。

    A千分之一

    B千分之二

    C万分之五

    D千分之五

  • 2. 全国社会保险信息系统按照国家统一规划,由县级以上人民政府按照分级负责的原则()。

    A逐步建设

    B统一建设

    C分别建设

    D共同建设

  • 3. 用人单位应当自成立之日起()内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。

    A十日,十五日

    B十五日,十日

    C十五日,三十日

    D三十日,十五日

  • 4. 残疾人职业能力测评系统的定位是什么?()

    A定位于选拔人才

    B定位于发掘潜力、完善自身

    C定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯

    D上述都符合

  • 5. 在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()

    A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险

    B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险

    C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

    D以上都错误

  • 1. 个人所得税专项附加扣除遵循()的原则。

    A公平合理

    B客观公正

    C利于民生

    D简便易行

  • 2. 下列说法符合《中华人民共和国劳动合同法》关于劳务派遺的规定的是()

    A劳务用工是补充形式,只能在时性.辅时助性或者代性的工作岗位上实施

    B劳务造的时性工作岗位是指存续时间不超过9个月的岗位

    C辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位

    D替代性工作位是指用工单位的动者因脱产学习.休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位

  • 3. 根据我国公司法律规定,下列选项中,关于公司利润分配的表述,正确的有()。

    A公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,不论是有限责任公司还是股份有限公司,都必须严格按照股东实缴的出资比例分配利润

    B公司持有的本公司股份不得分配利润

    C公司法定公积金按照公司税后利润的10%提取,当公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上时可以不再提取

    D对用法定公积金转增资本的,转增后所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的25%

  • 4. 在客户价值定位维度,企业一般可()等战略主题。

    A设置客户体验

    B双赢营销关系

    C品牌形象提升

    D以上选项均正确

  • 5. 有关计税基础的下列表述中,正确的有()

    A资产的计税基础=资产的成本-以前期间已税前列支的金额

    B资产的计税基础=资产的账面价值-以前期间已税前列支的金额

    C负债的计税基础=账面价值-未来可税前列支的金额

    D负债的计税基础=账面价值-以前期间已税前列支的金额

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