2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》1月3日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:216

试卷答案:有

试卷介绍: 2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》1月3日专为备考2023年初级人力资源管理考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 晓舟是技术部的员工。由于销售部正在争取一个大项目,晓舟加入了这个项目组并负责技术支持工作,同时在业务上接受销售部经理的管理。在对该项目进行考核时,由( )负责对晓舟的绩效考核更为合适。

    A技术部经理

    B销售部经理

    C技术部和销售部经理

    D更高层的管理者

  • 2. 关于人力资本投资理论的说法,错误的是()

    A经济增长和发展取决于物力资本和人力资本两个方面的投资,物力资本的投资收益率见效快并且高于人力资本的投资收益率

    B人力资本包括在教育、培训以及劳动力迁移等此类活动中积累的所有投资

    C非人力资本包括一个社会所储备的自然资源、建筑物以及机器的存量

    D一个社会的财富总量是人力资本与非人力资本的一种组合

  • 3. 除法定用工形式外,还有一些特殊人员的使用。以下不属于特殊人员中超龄人员的情形是()。

    A已享受基本养老保险或退休待遇

    B超龄进城务工农民

    C超龄但不影响工作效率的农民

    D超过年龄但未享受以上待遇

  • 4. 下列各类培训与开发中,具有现实性和即时性优点的是()。

    A组织内部的在岗培训与开发

    B组织内部的岗外培训与开发

    C组织委托大中专院校开展的外部培训与开发

    D组织委托社会力量办学机构开展的外部培训与开发

  • 5. 事业单位竞聘上岗需要履行的程序不包括()。

    A制定竞聘上岗方案

    B审查资格条件

    C考评

    D体检

  • 1. 影响工作满意度的因素有(  )。

    A工作的挑战性

    B公平的待遇

    C良好的工作环境

    D工作的性质

  • 2. 按照结构化程度,观察法又可以分为( )。

    A结构化观察法

    B非结构化观察法

    C直接观察法

    D自我观察法

    E工作参与法

  • 3. 工作分析方法中的观察法适用于( )。

    A大量的、周期性的工作

    B非操作类工作

    C重复性较强的工作

    D中高层管理工作

    E对技能要求较高的脑力工作

  • 4. 企业民主管理制度的基本形式包括()

    A平等协商制度

    B职工代表大会制度

    C质量小组

    D合理化建议

  • 5. 以下属于工作规范的内容的是( )

    A工作职责

    B工作活动

    C工作条件

    D工作经验

    E工作技能