2022年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月30日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1344

试卷答案:有

试卷介绍: 2022年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月30日专为备考2022年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

  • 1. 维护公平就业是就业促进法的主要内容之一。

    A

    B

  • 2. 调查报告是调查研究成果的集中体现,是调查研究最重要的总结。()

    A

    B

  • 3. 为人民服务是社会主义职业道德的核心,集体主义是社会主义职业道德的基本原则。

    A

    B

  • 1. ()的主要内容是创业意识培训和创业计划培训。

    A创业培训

    B开业培训

    C职业培训

    D继业培训

  • 2. 各地每年至少集中开展( )离退休人员领取养老金资格认证工作。

    A三次

    B二次

    C四次

    D一次

  • 3. 不是社会保险特征的是()

    A长期性

    B保障性

    C强制性

  • 1. 用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括( )。

    A由劳动行政部门责令改正

    B由劳动行政部门处以罚款

    C由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿

    D对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任

  • 2. 管理信息系统的功能有()

    A确定信息需要.

    B收集处理信息

    C促使信息得到使用

  • 3. 问卷调查中的障碍主要分为()

    A主观上的障碍

    B客观上的障碍

    C主要障碍

    D次要障碍

  • 1. 对退休人员需求的收集方法和步骤?