考试总分：10分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：210
试卷答案：有
试卷介绍： 2022年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》7月19日专为备考2022年初级人力资源管理考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A合法原则
B公平原则
C平等自愿原则
D协商一致原则
A资历法
B绩效法
C能力法
D技能法
A潜意识
B力比多
C童年经历
D梦境
A创造性
B社会性
C时效性
D开发性
A研究表明，在正常的工作环境中，有3／4的小道消息是准确的
B管理者要重视小道消息，并且要控制和杜绝小道消息
C最常见的传播形式是簇式传播
D小道消息对团体有有利的一面，但大多数情况下是有害的
A人的管理第一
B和谐人际关系
C员工和组织共同发展
D构建以人为中心的组织形态
A操作简单、成本低
B适合各类企业开展
C结构化程度高
D具备多方沟通协调的功能
E有利于工作分析结果最大限度地得到业的认同以及后期的推广
A工作评价
B工作规范
C职位说明书
D工作描述
E技术标准
A管理层对新观点和新思想的接纳程度
B组织对规范承诺的要求程度
C员工的个性特点
D所受教育类型
E个人的重要程度
A吸引
B保留
C开发
D激励
E维持竞争优势
