2022年劳动保障协理员每日一练《理论知识》7月11日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1171

试卷答案:有

试卷介绍: 2022年劳动保障协理员每日一练《理论知识》7月11日专为备考2022年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 执行政策,注重落实是劳动保障协理员职业守则“严格执行国家、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。

    A

    B

  • 2. 有工作要求,但受客观因素影响尚未实现就业是失业的特征之一。

    A

    B

  • 3. 常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。

    A

    B

  • 1. 毛军从事个体经营后,小李应协助毛军办理()。

    A录用备案

    B就业登记

    C职业介绍登记

    D失业登记

  • 2. 王姐提出就业援助对象申请的单位应是( )。

    A跃进社区

    B樱花社区

    C红星社区

    D红旗街道

  • 3. 劳动保障协理员在工作中做到懂政策、懂业务,做到热心、细心、脑勤、嘴勤、腿勤,体现了劳动保障协理员职业守则中( )的要求。

    A顾全大局

    B团结协作

    C乐业

    D勤业

  • 1. 对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权,打击报复举报人员的,可以采取( )等制裁方式。

    A由工商行政部门吊销营业执照

    B由劳动行政部门或者有关部门处以罚款

    C由劳动行政部门责令停业整顿

    D构成犯罪的,由司法机构对责任人员依法追究刑事责任

  • 2. 实行新的城镇职工基本医疗保险制度后,( )人员的医疗待遇与改革前相比保持不变。

    A离休人员

    B老红军

    C二等乙级以上革命伤残军人

    D国家机关司局级以上干部

  • 3. 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,应承担的法律责任是( )。

    A由劳动保障行政部门给予警告

    B由劳动保障行政部门责令改正

    C由劳动保障行政部门处以罚款

    D对劳动者造成损害的,承担赔偿责任

  • 1. 职业道德的鲜明职业性的特征?
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