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劳动保障协理员考试最新试题

劳动保障协理员考试最新试题

考试总分：100分

考试类型：模拟试题

作答时间：90分钟

已答人数：541

试卷答案：没有

试卷介绍： 大多数小伙伴都需要的劳动保障协理员考试最新试题已经整理好了，包含了十分全面的题型，快来进行练习吧，不懂的地方可以在线查看答案。

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试卷预览

单选题 多选题 判断题 主观题
  • 1. 就业促进法的立法宗旨不包括（）。

    A促进社会和谐稳定

    B经济发展与扩大就业相协调

    C应对经济全球化对就业的影响

    D扩大就业，创造就业条件

  • 2. ()不是做好调查日志一般应遵循的原则。

    A有被调查对象的完整资料

    B营造访谈气氛

    C要有选择记录

    D简明扼要

    E有基本要件

  • 3. ()不是我国企业职工的法定退休年龄之一。

    A男职3260岁

    B从事管理和科研工作的女职工55岁

    C从事生产和工勤辅助工作的女职工3-50岁

    D从事有毒有害工作的职工45岁

  • 4. 职业道德是从事一定职业的人员，在职业活动中应遵循的()和行为规范。

    A法律法规

    B工作纪律

    C道德要求

    D规章制度

  • 5. 工伤保险是指劳动者在工作过程中或在规定的某些特殊情况下，因遭受意外伤害和患职业病，暂时或永久丧失劳动以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得( )的一种社会保险制度。

    A社会救助

    B生活困难帮助

    C社会化服务

    D物质帮助

  • 1. 管理台帐填写的项目内容应该()

    A简明易懂

    B填写方式简便宜行

    C便于填写

    D便于汇总分析

  • 2. 信息记载一般包括()部分

    A基本信息记载

    B服务信息记载

    C跟踪信息记载

  • 3. 社会保险费征缴监督检查应当包括( )等内容。

    A缴费单位缴纳社会保险费的情况

    B缴费单位代扣代缴个人缴费的情况

    C缴费单位向职工公布本单位缴费的情况

    D缴费单位向社会保险经办机构申报缴费的情况

  • 4. 统计指标的种类有()

    A数量指标

    B质量指标

    C绝对数指标

    D相对数指标

    E平均数指标

  • 5. 下列( )内容是《劳动法》规定的劳动合同的必备条款。

    A劳动合同期限

    B劳动保护和劳动条件

    C劳动报酬

    D违反劳动合同的责任

  • 1. 掌握本辖区内人员的基本情况是社区劳动保障工作人员的主要任务之一。

    A对

    B错

  • 2. 养老保险情况是劳动保障信息网的内容之一。

    A对

    B错

  • 3. 就业是指在法定劳动年龄内，具有业务能力的人员，依法从事获得相应的劳动报酬或经营收入的职业活动。

    A对

    B错

  • 4. 利用通信媒体和组织分发问卷需采用直接回收方式

    A对

    B错

  • 5. 信息管理就是人对信息资源和信息技术的管理。

    A对

    B错

  • 1. 退休人员社会化管理服务的形式?
  • 2. 企业在退休人员社会化管理服务工作中的责任?
  • 3. 制定失业人员培训计划的程序?
  • 4. 统计的工作过程?
  • 5. 劳动争议调解仲裁适用的范围?
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