2024年初级银行从业人员每日一练《银行管理》12月29日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:977

试卷答案:有

试卷介绍: 2024年初级银行从业人员每日一练《银行管理》12月29日专为备考2024年银行管理考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 对借款人提前还款的,银团成员可按提前还款的时间和金额收取一定的违约金。()

    A

    B

  • 2. 商业银行对客户的风险暴露不包括对客户提供的担保和承诺业务。()  

    A

    B

  • 3. 在计算风险管理类指标时,银行应当充分考虑考评对象风险分类、识别和计量的准确性。()  

    A

    B

  • 4. 商业银行应设计统一的薪酬管理体系,其薪酬由基本薪酬、可变薪酬、福利性收入等构成。

    A

    B

  • 1. 下列关于银行绩效考评的说法中,不正确的是()。

    A银行绩效考评是指银行经营业绩的考核与评价

    B绩效考评作为一种导向与调节工具是现代商业银行经营管理的重要延伸

    C绩效考评是商业银行进行自我管理和改进经营绩效的依据

    D绩效考评是银行价值管理的重要战术

  • 2. ()是债务人或付款人主动将款项交给银行,委托银行使用某种结算工具,支付一定金额给债权人或收款人的结算方式。

    A顺汇

    B逆汇

    C邮汇

    D汇兑

  • 3. 根据《商业银行操作风险管理指引》,在大多数情况下,操作风险损失()。  

    A与收益是一一对应关系

    B小于收益

    C与收益的产生没有必然联系

    D大于收益

  • 4. 银行业金融机构在贷款审批过程中应遵循()的原则。

    A“认识你的客户”

    B审贷分离、分级审批

    C信息披露

    D诚实信用

  • 1. 货币政策的构成部分有()。

    A基准利率

    B货币政策的传导机制

    C货币政策目标

    D货币政策工具

    E存款准备金率

  • 2. 中国银监会一直倡导的“三管一提高”是指()。

    A管法人

    B管风险

    C管内控

    D提高透明度

    E提高独立性