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2024年心理咨询师每日一练《三级》12月29日

2024年心理咨询师每日一练《三级》12月29日

考试总分：15分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1604

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年心理咨询师每日一练《三级》12月29日专为备考2024年三级考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

单选题 多选题
  • 1. 自我发展的最高水平是（ ）。

    A遵奉者水平

    B公平水平

    C整合水平

    D自主水平

  • 2. SCL一90的统计指标主要有两项，即总分和（）

    A阳性项目数

    B阳性项目均分

    C阴性项目数

    D因子分

  • 3. 良好人际关系的原则不包括（ )。

    A交换原则

    B平等原则

    C强化原则

    D相互原则

  • 4. 公司会议上，总经理表扬你工作很努力，但你觉得自己做得还很不够，你认为总经理表扬你 是因为（ ）

    A他不了解自己

    B他可能弄错了对象

    C他想鼓舞自己

    D他只不过是顺口说说而已

  • 5. 毕生发展观认为影响心理发展的因素有（ ）。

    A成熟因素、社会文化因素、个人因素

    B生理因素、心理因素、社会因素

    C个人经历、社会环境非规范事件

    D生活事件、人格、社会环境

  • 1. 合理情绪疗法中，修通阶段常用的技术包括（）。

    A产婆术辩论

    B家庭作业

    C语义分析法

    D合理情绪想象术

  • 2. 16PF测验的次元人格因素包括( )。

    A适应与焦虑性

    B支配与顺从性

    C怯懦与果断性

    D激进与保守性

  • 3. 评估信度的方法主要包括( )。

    A重测信度

    B内部一致性信度

    C复本信度

    D评分者信度

  • 4. 强大自然灾害后的心理反应可称为（　　）。

    A灾难症候群

    B兴奋性行为

    C破坏性行为

    D创伤后应激障碍

  • 5. 下列说法中，符合比尔?盖茨10大优秀员工准则的是（ ）。

    A对公司的产品具有寻根究底的好奇心

    B以传教士般的热情和执着打动客户

    C乐于思考，让客户更加贴近自己的产品

    D跟随上司的目标，把握自己努力的方向

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