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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月30日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月30日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：1628

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月30日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 调查报告是调查研究成果的集中体现，是调查研究最重要的总结。（）

    A对

    B错

  • 2. 社区劳动保障服务机构应加强与工商部门的联系，获取计划新发展项目的用工信息。

    A对

    B错

  • 3. 劳动保障协理员职业守则中要求，“勤业”要做到“忠于职守、尽职尽责”。

    A对

    B错

  • 1. 我国现行的就业方针是“( )、市场调节就业、政府促进就业。”

    A个人就业

    B劳动者自主择业

    C劳动部门安置就业

    D用人单位吸纳就业

  • 2. 采集单位是所要调查的社会经济现象的()

    A个体

    B区域

    C总体

  • 3. 就业是指具有劳动能力的公民在法定劳动年龄内，从事合法社会劳动，并获得相应的()的社会经济行为。

    A劳动报酬或经营收入

    B劳动报酬

    C经营收入

    D工资收入

  • 1. 基本的组织结构类型有()

    A直线型组织结构

    B职能型组织结构

    C直线参谋型组织结构

    D矩阵型组织结构

  • 2. 实行新的城镇职工基本医疗保险制度后，( )人员的医疗待遇与改革前相比保持不变。

    A离休人员

    B老红军

    C二等乙级以上革命伤残军人

    D国家机关司局级以上干部

  • 3. 管理信息系统的功能有()

    A确定信息需要.

    B收集处理信息

    C促使信息得到使用

  • 1. 职业培训的特点?
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