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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月26日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月26日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：993

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月26日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 社会保险是政府行为，属于政策性保险;而商业保险是等价交换的买卖行为，具有商业性质。

    A对

    B错

  • 2. 职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、公共社会道德行为规范等内容。

    A对

    B错

  • 3. 调整内容的单一性是劳动法的特征之一。

    A对

    B错

  • 1. 在工作方案中，工作目标是确定其他基本要素的()

    A核心

    B关键

    C工具

    D基础

  • 2. 劳动保障协理员在为退休人员提供政策咨询遇到无法回答的问题时，属业务范围内问题，()。

    A承诺进一步了解相关政策后回答

    B请退休人员直接到相关部门了解

    C直接告诉退休人员不了解情况

    D向退休人员表示歉意，说明无法回答

  • 3. 失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和本人()的不同划分为3个档次。

    A累计工作年限的长短

    B累计缴费时间的长短

    C年龄

    D最近一次缴费时间的长短

  • 1. 政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。

    A组织开展活动

    B传媒

    C家政服务

    D街道社区管理服务工作

    E商业营销网络

  • 2. 征信的目的是()。

    A克服借贷关系中的信息不对称问题

    B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

    C克服贷款额度不确定的问题

    D防范和避免借贷关系中的道德风险

    E调查或审查债务人的偿付能力

  • 3. 用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。

    A由劳动行政部门责令改正

    B由劳动行政部门处以罚款

    C由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿

    D对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任

  • 1. 用人单位终止劳动合同的情形?
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