2024年初级经济师每日一练《初级工商管理》3月30日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1136

试卷答案:有

试卷介绍: 2024年初级经济师每日一练《初级工商管理》3月30日专为备考2024年初级工商管理考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 现代企业制度的基本特征不包括(  )。

    A权责明确

    B组织扁平

    C政企分开

    D管理科学

  • 2. 在员工招聘中,评测一个人的潜在能力,该心理测评的类型是()测评。  

    A成就测评

    B倾向测评

    C智力测评

    D暂无

  • 3. 通常适合进行集权管理的企业类型是()  

    A中型企业

    B小型企业

    C大型企业

    D特大型企业

  • 4. 企业在招聘关键职位人员时,最高管理层必须参与的招聘环节是()  

    A招聘决策

    B发布招聘信息

    C选择招聘渠道

    D收集求职资料

  • 5. 甲公司聘用李某为员工,双方签订劳动合同约定:每日工作时间为6小时,每周工作时间为6天,合同期限为2017年9月1 日至2021年8月31日该劳动合同属于()  

    A无固定期限劳动合同

    B不定期劳动合同

    C非全日制劳动合同

    D固定期限劳动合同

  • 1. 企业选择组织结构形式时,应考虑的要素有()。  

    A企业研发员工数量

    B企业生产工艺

    C企业经营发展战略

    D企业环境

    E企业规模

  • 2. 下列关于内部招聘的说法,正确的有( )。  

    A内部招聘容易导致“近亲繁殖”

    B内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性

    C内部招聘的员工需要较长的调整适应期

    D内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾

    E内部招聘能够节省招聘费用

  • 3. 企业的技术标准具体包括( )。  

    A产品标准

    B方法标准

    C基础标准

    D生产组织标准

    E安全与环境标准

  • 4. 该调查问卷所列问题的设计方法为()。  

    A双向列联法

    B评定尺度法

    C二项选择法

    D多项选择法

  • 5. 企业管理信息系统具有的特征有()。  

    A软件系统

    B综合系统

    C人机系统

    D动态系统

    E硬件系统

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