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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月17日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月17日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：888

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月17日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题
  • 1. 有工作要求，但受客观因素影响尚未实现就业是失业的特征之一。

    A对

    B错

  • 2. 所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。

    A对

    B错

  • 3. 社会保险采用的主要方式是经济手段，向劳动者提供实物帮助。

    A对

    B错

  • 1. 年龄偏大()或者身体残疾的就业困难人员属于因身体状况导致就业困难人员。

    A身体素质偏低

    B缺乏职业技能

    C完全丧失劳动能力

    D疾病

  • 2. 社会保险的主要特征有预防性、( )、补偿性、福利性、共济性和责任分担。

    A控制性

    B限制性

    C强制性

    D强迫性

  • 3. 人际交往的基本原则真诚、互敬的原则;();自信自律的原则;信用宽容的原则。

    A公平适度的原则

    B公平合理的原则

    C真诚的原则

    D平等适度的原则

  • 1. 养老护理员在为患病或有肢体、器官功能障碍的老人提供养老护理服务时，其主要内容不包括()。

    A初级保健服务

    B肢体辅助功能锻炼

    C心理服务

    D基本生活服务

    E生理服务

  • 2. 关于医疗保险待遇享受条件，下列说法不正确的有()。

    A应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在补缴部分医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇

    B应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在足额补缴医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇

    C欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费不予结算

    D欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费可以结算

    E用人单位及其职工缴纳医疗保险费达到当地规定的年限，职工退休后就可享受基本医疗保险待遇

  • 3. 用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。

    A由劳动行政部门责令改正

    B由劳动行政部门处以罚款

    C由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿

    D对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任

  • 1. 就业援助服务的主要内容?
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