考试总分：10分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：259
试卷答案：有
试卷介绍： 2024年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》3月8日专为备考2024年初级人力资源管理考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A15
B42
C83
D98
A私下介绍
B公开招聘
C拉拢熟人
D托关系
A霍桑实验研究的目的本来是确定照明对于工人及其产出的影响
B霍桑实验最终得出的结论是社会互动及工作群体对工人的产出及满意度有影响
C人们认识到，信誉是企业最为重要的资产
D人际关系学说推动了旨在博取工人忠诚的各种福利计划如火如荼的发展
A经济学中的人力资本理论的正式提出
B人际关系运动的发展
C二战以后兴起的行为科学
D人力资源会计学科的出现
A确定工作分析目标
B调查工作相关的背景信息
C收集工作的相关信息
D整理和分析工作的相关信息
A生活困难补助费
B津贴和补贴
C特殊情况下支付的工资
D奖金
E计划生育补贴
A人的管理第一
B和谐人际关系
C员工和组织共同发展
D构建以人为中心的组织形态
A机器的存量
B人所具有的智力
C人所受过的教育
D人所掌握的工作经验
E社会储备的自然资源
A完善劳动基准立法
B保持现有工时和定额的有关规定
C强化劳动保障监察执法
D保障劳动者的休息休假权
E考虑将“过劳死”纳入工伤保险范围
A工作的挑战性
B公平的待遇
C良好的工作环境
D工作的性质
