2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》12月2日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1862

试卷答案:有

试卷介绍: 2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》12月2日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 维护公平就业是就业促进法的主要内容之一。

    A

    B

  • 2. 问卷调查属于一种统计调查,它往往是由总体来推断样本的

    A

    B

  • 3. 封面信是一封致被调查者的短信。()

    A

    B

  • 1. 凡是直接从事养老护理工作的人员,都必须进行相应职业资格培训,经()考核鉴定,取得职业资格证书后,方可就业上岗或继续从业。

    A职业技能

    B职业教育

    C就业能力

    D职务技能

  • 2. 根据国家现行有关规定,《再就业优惠证》按照“()、逐级审核、张榜公示、统一办理”的原则申领发放。

    A单位申请

    B个人申请

    C统一申请

    D企业批准

  • 3. 劳动保障协理员在自己的工作岗位上为家人或朋友谋取利益,这违反职业守则中()要求。

    A团结协作

    B积极主动

    C廉洁奉公

    D耐心周到

  • 1. 进行多点的对比调查,其对比的方法可以是()

    A同方案的重复对比

    B不同方案的多点对比

    C不同方案的先后对比

    D不同方案的交叉对比

  • 2. 管理信息系统的功能有()

    A确定信息需要.

    B收集处理信息

    C促使信息得到使用

  • 3. 政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。

    A组织开展活动

    B传媒

    C家政服务

    D街道社区管理服务工作

    E商业营销网络

  • 1. 劳动保障统计的主要内容?