考试总分：10分
考试类型：模拟试题
作答时间：60分钟
已答人数：1274
试卷答案：有
试卷介绍： 2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》9月8日专为备考2023年初级人力资源管理考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
A空间知觉、记忆和推理能力
B一般智力因素、特殊智力因素
C方式、内容、产品
D数学、语言、音乐、空间和社交等
A调查问卷
B系统分析
C实验推理
D数据统计
A外部
B内部
C高薪
D甄选
A30天
B20天
C15天
D42天
A企业经过政府有关部门批准享有自主用人权
B企业必须通过公共就业服务机构发布招用人员信息
C企业自主决定招用人员的方式
D企业不得通过本企业网站发布招聘信息
A组织内的岗外培训与开发有助于增加受训者对公司整体的认同
B组织内的在岗培训与开发具有现实性和即时性的优点
C组织内的岗外培训与开发的特点是受训员工不离开工作岗位
D外部培训与开发对于管理人员和团队领导的技术和技能的开发是很有用的
E外部培训与开发有时受训员工较难快速掌握所要求的基本技能
A客户
B员工自己
C税务机构
D同事
A提高员工的工资报酬
B处理造成问题的外部压力源
C处理压力所造成的反应
D改变个体自身的弱点
A是否了解工作分析的必要性
B工作分析的目标是什么
C工作分析对本部门的影响是什么
D将要花费多少时间、金钱和人力
E在工作分析实施中，自己的责任是什么
A头脑风暴法
B阶梯技术
C抽签技巧
D具名团体技术
E德尔菲技术
