2023年初级经济师每日一练《初级工商管理》8月29日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:1354

试卷答案:有

试卷介绍: 2023年初级经济师每日一练《初级工商管理》8月29日专为备考2023年初级工商管理考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 企业管理的两重性是由( )决定的。

    A社会制度的两重性

    B生产过程两重性

    C生产目的两重性

    D企业属性两重性

  • 2. 考虑设备的有形磨损,根据最小使用费用(成本)的原则确定的是()寿命。  

    A使用寿命

    B经济寿命

    C暂无

    D技术寿命

  • 3. 在质量管理领域,若要求产品合格率不低于99.99999983%,则质量控制水平应为()。

    A

    B

    C

    D

  • 4. 下列筹资方式中,筹集的资金可永久使用的是(  )。

    A银行借款

    B发行债券

    C商业信用

    D发行股票

  • 5. 根据我国公司法,有限责公司经理的聘任或解解聘由( )决定。

    A股东会

    B董事会

    C监事会

    D职工大会

  • 1. 世界知识产权组织界定的知识产权包括( )。

    A关于文学、艺术和科学作品的权利

    B关于科学发现的权利

    C关于同工同酬的权利

    D关于股利收益的权利

    E关于工业品外观设计的权利

  • 2. 企业技术改造规划的具体内容有()。  

    A明确企业技术改造的战略目标、安排和实施步骤

    B确定企业生产过程应达到的技术水平。

    C制定企业所属行业的技术标准和要求

    D确定技术改造的重点、时间安排和进度

    E明确采用新技术、新工艺、新材料、新装备的水平及指标

  • 3. 单件生产类型的特点有( )。  

    A产品的标准化程度较高

    B生产的稳定性很低

    C生产的专业化程度很低

    D通常采用专用设备和专用工艺装备

    E要求工人适应多品种生产

  • 4. 非随机抽样又称非概率抽样,包括( )。  

    A任意抽样

    B配额抽样

    C整群抽样

    D分层抽样

    E判断抽样

  • 5. 下列关于内部招聘的说法,正确的有( )。  

    A内部招聘容易导致“近亲繁殖”

    B内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性

    C内部招聘的员工需要较长的调整适应期

    D内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾

    E内部招聘能够节省招聘费用

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