2024-02-11 00:32:22 来源:吉格考试网
2024年贵州财经大学人力资源管理专业怎么样是很多考生和学生关心的问题。选择适合自己的学校和专业对个人发展至关重要。我们将为你提供贵州财经大学人力资源管理专业综合评价,以帮助您更好地了解贵州财经大学人力资源管理专业的优势、特色和就业前景。让我们一起来探索贵州财经大学人力资源管理专业的优势,为您的未来规划提供有力的支持!
专业介绍
培养目标
本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展需要,基础扎实、知识面宽、业务能力强、综合素质高,具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,具有开拓精神和良好的职业道德,能在政府部门、企事业单位、大专院校、科研机构从事人力资源管理及教学、研究、咨询方面工作的高级专门人才。
专业要求
掌握人力资源规划、招聘与择业、劳资关系、培训与心理、绩效与薪酬、人际沟通六大模块知识,具有人力资源管理人才的战略眼光和全面的管理视野,完成管理学、战略学、经济学心理学等基础专业课程, 具有进一步深造和可持续发展的宽厚的文化知识基础。完成外语、数据库技术等课程。
学制
5年 函授 业余
主干课程
哲学、微宏观经济学、线性代数与概率统计、英语、会计学原理、组织行为学、劳动法规、统计学、管理学原理、人力资源管理、工作分析与岗位管理、人力资源战略管理、人员甄选与测评、绩效管理、薪酬管理、职业发展与管理
就业与发展方向
企事业单位、咨询机构 外资企业之人力资源管理相关岗位,从事招聘,人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
🔹报名方式
学历提升
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