2024年吉林大学成考人力资源管理专业怎么样

2024-01-05 18:12:56 来源:吉格考试网

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  2024年吉林大学人力资源管理专业怎么样是很多考生和学生关心的问题。选择适合自己的学校和专业对个人发展至关重要。我们将为你提供吉林大学人力资源管理专业综合评价,以帮助您更好地了解吉林大学人力资源管理专业的优势、特色和就业前景。让我们一起来探索吉林大学人力资源管理专业的优势,为您的未来规划提供有力的支持!

专业介绍

培养目标

1. 培养应用型人才。该学科充分结合物业管理岗位的实际工作内容,经过人力资源管理专家、高校教师和课程设计专家的综合论证,做到了不仅使学生所学知识符合实际岗位的需求,同时也能为学生的职业发展增添后劲,达到厚积薄发的目的。

2. 培养能力型人才。人力资源管理工作的核心不是单纯的知识堆砌和叠加,更重要的是技能和工具的掌握。通过系统地学习,学生能够了解人力资源管理的基础理论和知识,提高人力资源管理工作。

培养规格

该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

学制

2.5年

招生范围

广东、海南、新疆自治区

主干课程

管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

就业前景

事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

本网页仅供参考,具体信息请以考试院或学校发布的招生简章为准。

  🔹报名方式

  
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