人力资源管理师前景如何？考证有前途吗？
2022-06-09 17:02:51 来源：吉格考试网
目前人力资源管理师在国内前景还算不错，目前大厂的HRVP、BP基本上都是百万级别，一般的公司HR工资水平也还可以，但是并不是所有HR都是本专业的，有些人是从别的行业转行过来的，这里就需要提到一个证书了——人力资源管理师证书。
过去几年，国家逐步取消了200多种职业资格证书，人力资源管理师没有取消，这说明了这个证书是有存在的必要，从这个层面上来说，人力资源管理证书值得认可的，有一定的含金量，证书本身是有用的。
同时如果你打开招聘软件，在HRD、HRM、HRBP这些岗位上，也是能看到“人力资源管理师证书优先考虑”和“具备人力资源管理师证书”。
目前人力资源管理师的前景主要可以体现在2个方面：一是本身可以凭借该证书直接升职加薪、领取补贴。二是该证书享受到的非常多的政策和福利，例如：
1.涨退休金
针对具备技术职称的退休人员有额外退休补贴，退休工资为350-750元不等。
2.个税抵扣
拥有人力资源管理师职称后，可以在个人所得税中定额扣除3600元。
3.领取补贴
根据国家人社部和各省市人事部门相关政策，取得初级职业资格证书补贴标准为1000元，中级补贴1500元，高级补贴2000元。
4.落户大城市
可以通过积分落户一线城市，例如北上广等一线城市可直接申请工作居住证，在孩子教育和家人医疗福利等方面具有较大优势;拥有职称积分落户可获得相应加分，如中级职称上海可加100分、广州可加30分，深圳可直接申请落户。
所以综合目前国内的就业前景和考证的福利来看，去考一个人力资源管理师证书还是非常有必要的，如果你怕自己考不过，可以通过【聚题库】做一下题，相信能给你的考试增加一点信心。
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