2023年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题07月07日
2023-07-07 13:41:23 来源：吉格考试网
2023年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题07月07日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、维护公平就业是就业促进法的主要内容之一。
答 案：对
2、劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。
答 案：错
3、社区劳动保障服务机构应加强与工商部门的联系，获取计划新发展项目的用工信息。
答 案：错
单选题
1、根据国家现行政策规定，企业实体在新增加的岗位中，当年新招用持《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，按实际招用人数，()营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税，期限最长不超过3年。
- A：在三年内全额免征
- B：在相应期限内全额依次减免
- C：在两年内定额免征
- D：在相应期限内定额依次减免
答 案：D
2、组织职业技能培训应当根据劳动力市场需求和()，确定培训项目，制定培训计划，着力开始适当的职业技能培训。
- A：下岗失业人员的家庭人口数
- B：下岗失业人员的道德水平
- C：下岗失业人员的创业能力
- D：下岗失业人员的特点
答 案：D
3、下列人员中，在城镇居民医疗保险参保范围内的是()。
- A：企业在职职工
- B：军人
- C：机关干部
- D：中小学学生
答 案：D
多选题
1、实行新的城镇职工基本医疗保险制度后，( )人员的医疗待遇与改革前相比保持不变。
- A：离休人员
- B：老红军
- C：二等乙级以上革命伤残军人
- D：国家机关司局级以上干部
答 案：ABC
2、失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容
- A：基础信息变更情况
- B：推荐培训记录
- C：推荐就业记录
- D：职业指导记录
- E：享受政策情况
- F：跟踪回访记录
答 案：ABCDEF
3、动态跟踪的信息处理一般包括()方式
- A：信息系统处理
- B：基本信息表
- C：电子台帐记录
- D：手工台帐记录
答 案：ACD
主观题
1、管理信息系统的构成?
答 案：人员、设备和数据。
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