2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题11月21日
2024-11-21 14:13:37 来源：吉格考试网
2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题11月21日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、按规定参加失业保险，所在单位和本人履行缴费义务已满1年的失业人员才可以享受失业保险待遇。
答 案：错
2、目前，我国已初步形成省、市、区(县)就业服务机构和街道(乡镇)、社区基层劳动保障工作平台共同组成的职业中介服务体系。
答 案：错
3、调整内容的单一性是劳动法的特征之一。
答 案：错
单选题
1、职业介绍机构与求职者面谈的基本程序是收集信息、确定需求、介绍就业、( )和再次面谈。
- A：初次面谈
- B：职业培训
- C：职业技能鉴定
- D：推荐相关服务
答 案：D
2、以传媒为载体进行政策宣传、咨询活动的主要形式包括()。
- A：组织社区论坛
- B：举办劳动保障知识竞赛
- C：开展就业援助月活动
- D：制作宣传橱窗
答 案：D
3、创业培训的主要对象有创业愿望和一定创业能力的人员，包括已经是企业主，但需要提高()的人员。
- A：经营能力
- B：学习能力
- C：分析能力
- D：判断能力
答 案：A
多选题
1、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。
- A：由劳动行政部门责令改正
- B：由劳动行政部门处以罚款
- C：由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
- D：对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任
答 案：ABD
2、基本的组织结构类型有()
- A：直线型组织结构
- B：职能型组织结构
- C：直线参谋型组织结构
- D：矩阵型组织结构
答 案：AD
3、问卷调查中的障碍主要分为()
- A：主观上的障碍
- B：客观上的障碍
- C：主要障碍
- D：次要障碍
答 案：AB
主观题
1、演讲构思的主要内容?
答 案：(1)确定论题;(2)处理材料;(3)营造结构;(4)锤炼语言。
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