2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题10月26日
2024-10-26 14:09:47 来源：吉格考试网
2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题10月26日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。
答 案：错
2、职业培训的主要特点包括针对性和实用性、灵活性和多样性、技术性和技能性。
答 案：对
3、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。
答 案：对
单选题
1、长期再就业培训期限为1年以上，培训对象为()的企业富余人员和下岗失业人员，培训目地主要是为了取得职业咨格证书，为直接进入劳动力市场竞争就业做准备。
- A：30岁左右
- B：50岁左右
- C：40岁左右
- D：45岁左右
答 案：A
2、失业保险有别于其它险种的显著特点是()
- A：为发展市场经济
- B：保障基本生活
- C：保障基本生活和促进再就业
答 案：C
3、城镇企业事业单位按照本单位工资总额的()缴纳失业保险费。
- A：1%
- B：2%
- C：3%
答 案：B
多选题
1、问卷调查中的障碍主要分为()
- A：主观上的障碍
- B：客观上的障碍
- C：主要障碍
- D：次要障碍
答 案：AB
2、职业培训的主要形式不包括()。
- A：就业前培训
- B：在职培训
- C：艺术培训
- D：创业培训
- E：核心能力培训
答 案：CE
3、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。
- A：由劳动行政部门责令改正
- B：由劳动行政部门处以罚款
- C：由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
- D：对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任
答 案：ABD
主观题
1、职业道德的鲜明职业性的特征?
答 案：职业道德源于职业生涯，反映各行各业的职业特点，鲜明地表达着职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则。它往往表现为某一职业所特有的道德传统和道德习惯，表现为从事某一职业的人们所特有的道德心理和道德品质，乃至形成从事不同职业的人们在道德品貌、举止做派上的不同特点。
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