2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月19日

2024-08-19 14:04:52 来源:吉格考试网

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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月19日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、社会保险实行互助共济,在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金,依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。

答 案:对

2、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。

答 案:对

3、所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。

答 案:错

单选题

1、礼仪的表现形式有()、身体语言类礼仪、饰物类礼仪和酒宴类礼仪。

  • A:语音类礼仪
  • B:语言类礼仪
  • C:书面类礼仪
  • D:口头类礼仪

答 案:B

2、为了开展再就业培训,要了解当地下岗事业人员基本情况,如重点掌握下岗失业人员的数量、素质状况和( )等,建立下岗失业人员培训需求档案。

  • A:身体健康状况
  • B:家庭教育背景状况
  • C:参加社会保险情况
  • D:就业意向

答 案:D

3、根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,对( )补贴标准按其实际缴费额的一定比例计算,补贴数额原则上不超过其实际缴费额的2/3。

  • A:灵活就业人员
  • B:持《再就业优惠证》人员
  • C:企业(单位)从业人员
  • D:自主创业人员

答 案:A

多选题

1、拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()

  • A:了解基本情况
  • B:拟定初稿
  • C:征求意见
  • D:修改完善
  • E:通过制度

答 案:ABCDE

2、设计问卷初稿的方法有()

  • A:讨论法
  • B:卡片法
  • C:框图法
  • D:对比法

答 案:BC

3、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

  • A:录入信息建立数据库
  • B:入户调查
  • C:分类汇总
  • D:访问控制
  • E:设立台账项目

答 案:BD

主观题

1、信访的渠道?

答 案:就组织相关社会团体、法律援助机构、相关专业人员、社会志愿者等共同参与,运用咨询、教育、协商、调解、听证等方法,依法、及时、合理处理信访人的投诉要求。

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