2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月19日
2024-08-19 14:04:52 来源：吉格考试网
2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月19日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、社会保险实行互助共济，在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金，依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。
答 案：对
2、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。
答 案：对
3、所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。
答 案：错
单选题
1、礼仪的表现形式有()、身体语言类礼仪、饰物类礼仪和酒宴类礼仪。
- A：语音类礼仪
- B：语言类礼仪
- C：书面类礼仪
- D：口头类礼仪
答 案：B
2、为了开展再就业培训，要了解当地下岗事业人员基本情况，如重点掌握下岗失业人员的数量、素质状况和( )等，建立下岗失业人员培训需求档案。
- A：身体健康状况
- B：家庭教育背景状况
- C：参加社会保险情况
- D：就业意向
答 案：D
3、根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定，对( )补贴标准按其实际缴费额的一定比例计算，补贴数额原则上不超过其实际缴费额的2/3。
- A：灵活就业人员
- B：持《再就业优惠证》人员
- C：企业(单位)从业人员
- D：自主创业人员
答 案：A
多选题
1、拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()
- A：了解基本情况
- B：拟定初稿
- C：征求意见
- D：修改完善
- E：通过制度
答 案：ABCDE
2、设计问卷初稿的方法有()
- A：讨论法
- B：卡片法
- C：框图法
- D：对比法
答 案：BC
3、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。
- A：录入信息建立数据库
- B：入户调查
- C：分类汇总
- D：访问控制
- E：设立台账项目
答 案：BD
主观题
1、信访的渠道?
答 案：就组织相关社会团体、法律援助机构、相关专业人员、社会志愿者等共同参与，运用咨询、教育、协商、调解、听证等方法，依法、及时、合理处理信访人的投诉要求。
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