2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月14日

2024-08-14 14:17:55 来源:吉格考试网

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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月14日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、问卷调查属于一种统计调查,它往往是由总体来推断样本的

答 案:错

2、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。

答 案:对

3、劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。

答 案:错

单选题

1、劳动保障协理员在为退休人员提供政策咨询遇到无法回答的问题时,属业务范围内问题,()。

  • A:承诺进一步了解相关政策后回答
  • B:请退休人员直接到相关部门了解
  • C:直接告诉退休人员不了解情况
  • D:向退休人员表示歉意,说明无法回答

答 案:A

2、按照解答问题方式的不同,提供政策咨询的方式可分为()和书面解答服务。

  • A:发放宣传资料
  • B:书信或电子邮件
  • C:口头解答服务
  • D:设立宣传窗(栏)

答 案:C

3、(材料)王军,男,42岁,2004年11月从某国有企业下岗,领取了《再就业优惠证》,12月自己创办了一家小型招待所,现有员工8人,今年8月9日,他来社区请求帮助招聘4名服务员。劳动保障协理员小刘热情地接待了王军,先让王军介绍了企业的有关情况并指导其填写了《招聘登记表》。小刘仔细检查了《招聘登记表》发现有几项填错了,小刘又给王军讲了一次表格如何填写,最后王军重新填了登记表。拿着填好的表,王军不由感叹到,“别看这么一张简单的表,没人指导还真是填不好”。根据王军招待所的用人要求,小刘从社区下岗失业人员信息库中给王军推荐了4名合适的下岗失业人员,并向王军介绍了相关的优惠政策。王军对4名下岗失业人员进行了面试并全部录用,还与他们签定了一年合同,随后几天,由社区提供场地,王军组织有经验的工作人员对四人进行了培训。问题小刘检查王军填写的《招聘登记表》发现某项填错时,应该说()

  • A:填错了,重填!
  • B:对不起,这项填错了,看仔细点再填!
  • C:对不起,这项填错了,请重填一下!
  • D:对不起,看仔细点再填!

答 案:C

多选题

1、进行多点的对比调查,其对比的方法可以是()

  • A:同方案的重复对比
  • B:不同方案的多点对比
  • C:不同方案的先后对比
  • D:不同方案的交叉对比

答 案:ABCD

2、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权,打击报复举报人员的,可以采取( )等制裁方式。

  • A:由工商行政部门吊销营业执照
  • B:由劳动行政部门或者有关部门处以罚款
  • C:由劳动行政部门责令停业整顿
  • D:构成犯罪的,由司法机构对责任人员依法追究刑事责任

答 案:BD

3、失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容

  • A:基础信息变更情况
  • B:推荐培训记录
  • C:推荐就业记录
  • D:职业指导记录
  • E:享受政策情况
  • F:跟踪回访记录

答 案:ABCDEF

主观题

1、求职者的求职途径?

答 案:(1)求职者通过公共就业服务机构求职,公共就业服务机构为求职者提供免费服务;(2)求职者通过职业中介机构介绍求职;(3)直接联系用人单位;(4)参加职业招聘洽谈会;(5)通过广播、报纸、电视、互联网站等大众传播媒介发布求职信息;(6)其他合法途径。

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