2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月05日

2024-08-05 14:11:56 来源:吉格考试网

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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月05日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、目前,我国已初步形成省、市、区(县)就业服务机构和街道(乡镇)、社区基层劳动保障工作平台共同组成的职业中介服务体系。

答 案:错

2、劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。

答 案:错

3、职业介绍信息发布方式有新闻媒体或信息栏发布;网上发布;出版书籍发布;黑板报,海报以及其他书面形式发布;利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。

答 案:错

单选题

1、下列人员中,在城镇居民医疗保险参保范围内的是()。

  • A:企业在职职工
  • B:军人
  • C:机关干部
  • D:中小学学生

答 案:D

2、小王从内心对劳动保障协理员这个职业有一种崇高的职业尊严感和荣誉感,严肃、负责地对待工作,这是劳动保障协理员职业守则中( )的要求。

  • A:举止文明,礼貌待人
  • B:爱岗敬业,热爱本职工作
  • C:顾全大局,注重落实
  • D:遵纪守法

答 案:B

3、劳动保障协理员在工作中做到懂政策、懂业务,做到热心、细心、脑勤、嘴勤、腿勤,体现了劳动保障协理员职业守则中( )的要求。

  • A:顾全大局
  • B:团结协作
  • C:乐业
  • D:勤业

答 案:D

多选题

1、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,应承担的法律责任是( )。

  • A:由劳动保障行政部门给予警告
  • B:由劳动保障行政部门责令改正
  • C:由劳动保障行政部门处以罚款
  • D:对劳动者造成损害的,承担赔偿责任

答 案:ABD

2、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

  • A:录入信息建立数据库
  • B:入户调查
  • C:分类汇总
  • D:访问控制
  • E:设立台账项目

答 案:BD

3、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权,打击报复举报人员的,可以采取( )等制裁方式。

  • A:由工商行政部门吊销营业执照
  • B:由劳动行政部门或者有关部门处以罚款
  • C:由劳动行政部门责令停业整顿
  • D:构成犯罪的,由司法机构对责任人员依法追究刑事责任

答 案:BD

主观题

1、职业资格准入制度?

答 案:是指从事技术复杂、通用性广,涉及国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)的劳动者,必须经过专项的职业教育和培训,并取得相应职业资格证书后方可就业上岗的管理制度。

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