2023年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题12月27日
2023-12-27 14:21:55 来源：吉格考试网
2023年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题12月27日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳动保障协理员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。
答 案：错
2、社会保险实行互助共济，在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金，依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。
答 案：对
3、从事一定社会劳动，但劳动报酬低于当地城市居民最低生活保障标准的，不视为失业。
答 案：错
单选题
1、了解特殊服务对象的基本情况时要讲究工作方法和沟通技巧。对于重病、()等特殊服务对象的退休人员，宜通过走访等形式了解情况。
- A：孤寡
- B：劳模
- C：高龄
- D：特困
答 案：C
2、对缴费单位填报的社会保险登记表、提供的证件和资料，社会保险经办机构应当即时受理，并在自受理之日起( )个工作日内审核完毕;符合规定的，予以登记，发给社会保险登记证。
- A：5
- B：10
- C：15
- D：30
答 案：B
3、不属于社会保险基本原则的是( )。
- A：与经济发展相适应
- B：公平和效率相结合
- C：福利与共济相统一
- D：权利与义务相对应
答 案：C
多选题
1、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()
- A：形成调查报告
- B：分析调查工作
- C：评估调查结果
- D：应用调查结果
答 案：ACD
2、台帐表格下方应设计填表说明，它包括()
- A：填表范围
- B：指标解释.
- C：填表方式
- D：统计指标之间的逻辑关系
答 案：ABCD
3、政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。
- A：组织开展活动
- B：传媒
- C：家政服务
- D：街道社区管理服务工作
- E：商业营销网络
答 案：CE
主观题
1、信访的渠道?
答 案：就组织相关社会团体、法律援助机构、相关专业人员、社会志愿者等共同参与，运用咨询、教育、协商、调解、听证等方法，依法、及时、合理处理信访人的投诉要求。
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