2024年劳务员《专业管理实务》每日一练试题06月10日

2024-06-10 13:58:36 来源:吉格考试网

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2024年劳务员《专业管理实务》每日一练试题06月10日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、徐女士的要求是合法的。

答 案:对

2、计划平均工资=计划工资总额/计划平均产值。

答 案:错

解 析:计划平均工资=计划工资总额/计划平均人数。

3、甲公司将木工作业分包给乙公司,此做法是否正确?

答 案:错

4、可以将张三的试用期约定为 3 个月。

答 案:错

单选题

1、徐女士的工资应按( )标准执行?

  • A:用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行
  • B:没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。享受原会计或者该公司同岗位人员的工资报酬待遇
  • C:依据合同
  • D:根据公司制度而定

答 案:B

2、工伤保险中,劳动者需缴纳( )保险费。

  • A:0%
  • B:5%
  • C:10%
  • D:15%

答 案:A

解 析:工伤保险不同与养老保险等险种,劳动者不缴纳保险费,全部费用由用人单位负担。

3、《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位,应当在( )的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴定、核定工伤待遇。

  • A:注册地;
  • B:事故发生地;
  • C:职工户籍地;
  • D:生产经营地;

答 案:D

解 析:《北京市实施<工伤保险条例>办法》规定外地注册的用人单位,应当在生产经营地的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴定、核定工伤待遇。

4、建筑业企业资质需要国务院住房城乡建设主管部门审查后应公示审查意见,公示时间为()个工作日。

  • A:5
  • B:7
  • C:10
  • D:15

答 案:C

多选题

1、用人单位与劳动者签订的劳动合同,应当明确约定工资支付( )等内容。

  • A:形式
  • B:银行账号
  • C:周期
  • D:日期
  • E:标准

答 案:ACDE

2、劳务人员进场前必须按要求与劳务企业签订劳动合同,且一式三份分别由( )留存归档。

  • A:施工作业人员
  • B:劳务员
  • C:劳务企业
  • D:总承包企业
  • E:建设单位

答 案:ACD

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