2024-05-18 13:48:15 来源:吉格考试网
2024年劳务员《专业基础知识》每日一练试题05月18日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、建筑工程法律体系的纵向结构分为四个层次。
答 案:错
2、时间研究只有在工作条件稳定、且已经标准化、规范化的前提下才是有效的。
答 案:对
解 析:时间研究只有在工作条件稳定、且已经标准化、规范化的前提下才是有效的。
3、劳动合同必须采用书面形式。
答 案:错
4、该公司人事行政部门的回答是正确的。
答 案:错
单选题
1、甲与 A 企业于 2010 年 3 月 1 日建立劳动关系,从 2010 年 8 月 1 日起,A 企业在甲不知情的情况下停止为其交纳社保费用。甲在 2010 年 10 月 1 日才得知该事,并于 2010 年 10 月 8 日向 A 企业进行交涉,后双方协商调解不成,甲向劳动仲裁委员会申请仲裁的时效截止日期为( )。
答 案:B
解 析:施工项目管理的特点:施工项目管理的主体是建筑企业;施工项目管理的对象是施工项目; 施工项目管理的内容是按阶段变化的;施工项目管理要求强化组织协调工作。
2、单位正电荷由高电位移向低电位时电场力所作的功称为( )。
答 案:B
3、改为:工伤事故发生后,政府有关部门每级上报的时间不得超过( )小时。
答 案:D
4、下列各项中,不属于培训需求调查方法的是( )。
答 案:C
解 析:根据企业的实际情况以及培训中可利用的资源选择一种合适的培训方法。如面谈法、观察法、问卷调查法和个别会谈结合法。
多选题
1、建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有( )。
答 案:ACD
解 析:建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有:负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施;负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移;负责对房屋出租的管理和市容.环境卫生监察。
2、下列各项中,属于实施劳务培训计划需要解决的闯题是( )
答 案:ABDE
解 析:落实劳务培训师资、教材、场地、资金。