2023年劳务员《专业基础知识》每日一练试题09月29日

2023-09-29 14:04:16 来源：吉格考试网

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2023年劳务员《专业基础知识》每日一练试题09月29日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过劳务员每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。

判断题

1、工具用具使用费是指企业施工生产和管理使用的属于固定资产的工具。

答案：错

2、建立完善的质量保证体系是施工项目进度控制的措施之一。

答案：错

3、在建筑施工图的标高中我国把青岛附近黄海某处平均海平面定为相对标高零点，其他各地标高都以它作为基准。

答案：错

4、申请企业隐瞒有关真实情况或者提供虚假材料申请建筑业企业资质的，资质许可机关不予许可，并给予警告，申请企业在1年内不得再次申请建筑业企业资质。

答案：对

单选题

1、人力资源计划中应解决的核心问题是（）。

答案：B

解析：企业的人力资源保障问题是人力资源计划中应解决的核心问题。

2、以下属于工人培训的有（）。

答案：D

解析：工人培训包括：班组长培训、技术工人等级培训、特种作业人员的培训、对外埠施工队伍的培训。

3、劳动合同中，不属于劳动合同法规定的必备条款有（）。

答案：C

解析：劳动合同中，应具备劳动合同法规定的必备条款有：劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、保险待遇等。

4、混凝土砖的规格与烧结普通砖相比( )。

答案：A

多选题

1、签订合同时，书面形式相对于口头形式的优点主要是( )。

答案：ACD

2、薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下三个目标是( )。

答案：BCE

解析：薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下三个目标:效率、公平、合法。

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