2023-03-28 10:15:32 来源:吉格考试网
2023年导游资格证《政策与法律法规》每日一练试题03月28日,可以帮助我们积累知识点和做题经验,进而提升做题速度。通过导游资格证每日一练的积累,助力我们更容易取得最后的成功。
判断题
1、边境通行证一次有效的,在入境时由边防检查站收缴。
答 案:错
解 析:中华人民共和国入出境通行证,是入出中国国(边)境的通行证件,由省、自治区、直辖市公安厅(局)及其授权的公安机关签发,在有效期内一次或者多次入出境有效;一次有效的,在出境时由边防检查站收缴。
2、无民事行为能力人造成他人损害的,由监护人承担侵权责任。监护人尽到监护责任的,应当减轻其侵权责任。
答 案:对
解 析:《民法典》第一千一百八十八条 无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的,由监护人承担侵权责任。监护人尽到监护职责的,可以减轻其侵权责任。
3、违约责任的严格责任原则是不要求证明行为人在主观上是否存在过错,而只要行为人没有履行合同或者履行合同不符合约定,就应当承担违约责任。
答 案:对
解 析:违约责任归责原则为严格责任制。归责原则是指基于一定的归责事由而确立违约责任成立的法律原则。只要合同当事人有违约行为存在,无论导致违约的原因是什么、主观上是否有过错,除了法定的免责事由外,就要承担违约责任。
4、旅行社不得要求导游人员和领队人员接待不支付接待和服务费用或者支付的费用低于接待和服务成本的旅游团队,不得要求导游人员和领队人员承担接待旅游团队的相关费用。
答 案:对
解 析:《旅行社条例》第三十四条旅行社不得要求导游人员和领队人员接待不支付接待和服务费用或者支付的费用低于接待和服务成本的旅游团队,不得要求导游人员和领队人员承担接待旅游团队的相关费用。
5、国家鼓励集体经济组织、国家企业事业组织和其他社会力量依照法律规定举办各种教育事业。
答 案:对
解 析:《宪法》第十九条第四款规定 国家鼓励集体经济组织、国家企业事业组织和其他社会力量依照法律规定举办各种教育事业。
单选题
1、《旅行社条例》对经营国内旅游业务和入境旅游业务的旅行社要求的质量保证金是()
答 案:A
解 析:《旅行社条例》第十三条第二款规定 经营国内旅游业务和入境旅游业务的旅行社,应当存入质量保证金20万元;经营出境旅游业务的旅行社,应当增存质量保证金120万元。
2、在旅游团离开一地之前,地陪要请全陪填写好旅游团和全陪在当地期间()。
答 案:C
解 析:旅游团离开本地之前,地陪要请全陪填写好旅游团和全陪在本地期间各项费用的单据,并予妥善保管。
3、推动导游管理体制改革,建立健全导游评价制度,落实导游薪酬和( )制度,逐步建立导游职级、服务质量与报酬相一致的激励机制。
答 案:A
解 析:推动导游管理体制改革,建立健全导游评价制度,落实导游薪酬和社会保险制度,逐步建立导游职级、服务质量与报酬相一致的激励机制。
4、旅行社申请出境旅游业务的,应当向国务院旅游行政主管部门提交( )文件。
答 案:C
解 析:《旅行社条例实施细则》第十条 旅行社申请出境旅游业务的,应当向国务院旅游行政主管部门提交经营旅行社业务满两年、且连续两年未因侵害旅游者合法权益受到行政机关罚款以上处罚的承诺书和经工商行政管理部门变更经营范围的《企业法人营业执照》。
5、脱贫攻坚战取得决定性进展,( )贫困人口稳定脱贫,贫困发生率从10.2%下降到4%以下。
答 案:A
解 析:脱贫攻坚战取得决定性进展,六千多万贫困人口稳定脱贫,贫困发生率从百分之十点二下降到百分之四以下。
多选题
1、下列对于旅行社服务网点表述正确的是()
答 案:ABD
2、在风景名胜区内禁止进行( )活动。
答 案:ABCD
解 析:《风景名胜区条例》第二十六条规定,在风景名胜区内禁止进行下列活动:①开山、采石、开矿、开荒、修坟立碑等破坏景观、植被和地形地貌的活动;②修建储存爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的设施;③在景物或者设施上刻划、涂污;④乱扔垃圾。
3、旅游者在境外滞留不归的,旅行社委派的领队人员应当及时向()
答 案:ABD
解 析:《旅行社条例》第四十条旅游者在境外滞留不归的,旅行社委派的领队人员应当及时向旅行社和中华人民共和国驻该国使领馆、相关驻外机构报告。旅行社接到报告后应当及时向旅游行政管理部门和公安机关报告,并协助提供非法滞留者的信息。
4、根据《宪法》规定()
答 案:BDE
解 析:《宪法》第九十四条 中央军事委员会主席对全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会负责。第九十三条中华人民共和国中央军事委员会领导全国武装力量。 第四款规定 中央军事委员会每届任期同全国人民代表大会每届任期相同。
5、根据《侵权责任法》规定,下列关于用人责任构成要件说法正确的是()
答 案:ABDE
解 析:用人责任,指被用工者因执行工作任务或劳务造成他人损害,用工者所应承担的侵权责任。用人责任构成要件有:①用人责任成立的前提是被用工者实施了侵权行为;②存在用工关系;③被用工者因执行工作任务或劳务造成他人损害。在单位用工关系中,用人责任必须是单位的工作人员执行职务造成他人损害;在个人劳务关系中,被用工者因提供劳务而造成他人损害,用工者也要承担责任。
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