2022年初级经济师《初级工商管理》每日一练试题10月12日

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单选题

1、(  )是开始改善生产现场的第一步。

• A：清洁
• B：清扫
• C：整理
• D：素养

答 案：C

解 析：整理是开始改善生产现场的第一步。

2、某食品企业选择儿童为目标顾客，专一生产儿童食品，该企业采取的是（）

• A：成本领先策略
• B：多元化战略
• C：一体化战略
• D：集中战略

答 案：D

3、工作分析是企业人力资源管理的一项核心基础职能，工作分析又称(  )。

• A：职务分析
• B：职位分析
• C：职务描述
• D：岗位描述

答 案：B

解 析：工作分析是指管理者了解企业内的职位信息和任职条件信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使其他人能了解这种职位和人员需求的过程。从这个意义上讲，工作分析也可以称为职位分析、岗位分析。

4、企业在遵守、维护和改善社会秩序，保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务，属于企业的（ ）。

• A：经济责任
• B：法律责任
• C：社会责任
• D：行为规范

答 案：C

解 析：企业的社会责任是指企业在遵守、维护和改善社会秩序，保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务。随着社会经济的迅速发展和企业主体地位的加强，现代企业已不再仅仅是经济机构，其对社会、经济、政治等人类生活的方方面面都有着深刻的影响，已经成为整个社会体系中重要的组成部分，因此，社会对企业提出了更高的要求，即在发挥经济功能的同时承担起更多的社会责任，更好地发挥自身社会功能。

5、发行分离交易可转债(  )。

• A：只能实现债券筹资
• B：只能实现普通股筹资
• C：只能实现认股权证筹资
• D：可在债券筹资的基础上实现普通股筹资

答 案：D

解 析：分离交易可转债是附有认股权证并与认股权证分离交易的公司债券。如果认股权证持有人行权认购发行公司的普通股，则发行者在发行债券筹资的基础上实现了普通股筹资。

多选题

1、 在企业会计要素中，资产的基本特征包括( )。

• A：资产是由企业将要发生的交易或者事项形成的
• B：资产应为企业拥有或控制的资源
• C：资产是所有者享有的经济利益
• D：资产预期会给企业带来经济利益
• E：资产是由企业过去的交易或者事项形成的

答 案：BCDE

2、企业选择组织结构形式时应考虑的因素有( )。

• A：企业库存
• B：企业战略
• C：企业环境
• D：企业技术
• E：企业规模

答 案：BCDE

解 析：企业组织结构形式的选择应考虑与企业生产经营直接相关的若干要素其包括:①企业的生产技术和工艺。②企业规模。③企业经营发展战④企业所处的环境。⑤企业文化。

3、下列企业战略中，属于紧缩战略的有（ ）。

• A：保持利润战略
• B：转向战略
• C：放弃战略
• D：谨慎实施战略
• E：新产品开发战略

答 案：BC

解 析：紧缩战略是企业从目前的经营战略领域和基础水平上收缩和撤退，且偏离起点较大的一种战略。具体类型包括三种：（1）转向战略，是指企业在现有经营领域不能维持原有产业模式和市场规模，不得不将其缩小，或者企业有了新的发展机会，压缩原有领域的投资，控制成本支出以改善现金流为其他业务领域提供资金的战略方案；（2）放弃战略，是指将企业的一个或几个主要部门转让、出卖或停止经营；（3）清算战略，是指在其他战略都失败时，企业变卖企业资产或停止整个企业的运行，以回收资本减少损失。

4、按照性质划分，企业的标准应包括的内容有（）。

• A：生产标准
• B：产品标准
• C：工作标准
• D：技术标准
• E：管理标准

答 案：CDE

解 析：按照性质划分，企业的标准主要有技术标准、管理标准、工作标准。

5、下列绩效考核活动中,属于绩效考核准备阶段的有（）

• A：选择考核者
• B：明确考核标准
• C：进行绩效沟通
• D：确定考核方法
• E：绩效考核评价

答 案：ABD

解 析：绩效考核的流程主要包括绩效考核的准备阶段、绩效考核的实施阶段、绩效考核结果的反馈和绩效考核结果的运用四个步骤。其中,绩效考核准备阶段的主要任务是制订绩效考核计划和做好技术准备工作。绩效考核计划中需要明确绩效考核的目的和对象,确定适宜的考核内容和时间。绩效考核的技术准备工作包括:（1）选择考核者;（2）明确考核标准;（3）确定考核方法等