2024-03-21 14:27:26 来源：吉格考试网
2024年初级经济师《初级工商管理》每日一练试题03月21日，可以帮助我们积累知识点和做题经验，进而提升做题速度。通过初级经济师每日一练的积累，助力我们更容易取得最后的成功。
单选题
1、下列因素中，不会影响固定资产有效工作时间的是（ ）。
答 案：D
解 析：固定资产的工作时间是指按照企业现行工作制度计算的机器设备的全部有效工作时间和生产面积的全部有效利用时间。固定资产的有效工作时间同企业现行制度、规定的工作班次、轮班工作时间、全年工作日数、设备计划修理时间有关。
2、根据我国劳动合同法，劳动者在试用期内与企业解除劳动合同，需至少提前（）天通知用人单位。
答 案：A
解 析：《劳动合同法》明确规定了劳动者享有解除劳动合同的权利。劳动者单方解除劳动合同有以下几种情形：1、一般情形下提前30日通知解除合同。《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。2、试用期内提前3日通知解除合同。3、企业违法，劳动者可以解除合同。4、非常情况下，劳动者解除合同无需提前通知。故A选项正确。
3、某研发实力雄厚的企业开发了一款全新的产品，产品推出后迅速扩大了企业的规模和市场占有率，该新产品开发战略属于( )。
答 案：B
解 析：一般来说，根据对资源的要求和承担风险程度的不同，比较典型的新产品开发战略有进取战略、紧随战略、保持地位战略、冒险战略四种。进取战略是指企业以较强的进取精神和雄厚的研发实力推动新产品的开发，新产品开发的目标一般确定为迅速扩大企业规模和提高市场占有率。
4、技术变革涉及（ ）。
答 案：A
解 析：本题考查技术变革的战略类型。技术变革主要是是指生产流程方面的变革，包括有关知识和技能的更新和应用。涉及生产技术，包括工作方式、装备、工艺流程等。
5、企业劳动合同的条款中，法定条款的内容不包括（ ）。
答 案：B
解 析：本题考查企业劳动合同的条款。选项B属于约定条款的内容。
多选题
1、在企业的发展过程中，属于“质”的提高的内容有()
答 案：BDE
解 析：属于“质”的提高的内容有：先进工艺的采用、先进技术和装备的引进、管理手段和方法的改善、职工技术业务水平的改进等"。
2、我国产品质量法遵循的立法原则有（）。
答 案：BDE
解 析：产品质量立法的基本原则： 
3、与内部招聘相比，外部招聘的优点主要有()
答 案：CE
解 析：外部招聘具有如下优点。 1)能够为企业注入“新鲜血液”,有利于企业拓宽视野。外部人员较少受企业陈规旧俗的限制,能大胆地引入新的管理方法和经营理念。 2)可以拓展企业的招聘范围。外部招聘面向的受众范围广,可以使企业突破内部招聘范围的局限性,从而在更大的范围内招聘和选择员工。 3)能够使企业快速招聘到所需要的员.工。当企业出现专业技术人员和管理人员突然辞职的情况时,可以使企业在不影响现有工作的情况下快速招聘到所需员工。
4、对新产品创意构思进行评价筛选常用的方法有（）。
答 案：ADE
解 析：新产品创意构思进行评价筛选的方法：优缺点列举法、价值工程法、综合评分法、经济比较分析法等。
5、根据广告内容和目的不同，广告可分为（）。
答 案：BCD
解 析：按照广告的内容和目的的不同，可将广告分为商品广告、企业广告和公益广告。商品广告：是指以介绍商品的名称、特征为主要内容的广告。目的分为：开拓性广告、劝告性广告、提醒性广告；企业广告：着重宣传介绍企业名称、企业精神、企业概况等有关企业信息。目的是提高企业声望、名誉和形象；公益广告，是用来宣传公益事业或公共道德方面的信息。目的是实现企业自身目标与社会目标的融合，有利于树立并强化企业形象。
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